色降2之万里驱魔

手册(cè )明示了用人(ré(🤙)n )单(👰)位(✂)应(⤴)建立(lì )的制度机制(zhì )、工会组织(zhī )应发挥的监(jiān )督作用，分(fèn )析(🐱)点(🔈)评(🔽)实(☝)践(🌉)(jiàn )案例，提供(gòng )检查清单便(biàn )于用人单位(wèi )自查和工会(huì )监督。

积(🥫)极(💦)(jí(😻) )参(🌶)与(😚)涉及性(xìng )别平等相关(guān )法律法规政策文件制定修订，对加强保障(🎐)男(✳)女(😕)职(💾)工(🐝)平等就业、解决就业性别(bié )歧视问题和(hé )完善生育保(bǎo )障制度(🕢)、(🌺)建(🍐)(jià(📙)n )立健全生育(yù )支持政策、加强女职工(gōng )劳动保护等(děng )提出意见(🈷)建(🏕)(jià(🤘)n )议(🐞)。

目(⏺)前，仅湖南各级(jí )工会就创建(jiàn )各类女职工(gōng )业余学校、周末学(😋)校(🌄)、(🚇)网(⛵)上(🚷)学校等(děng )各级各类女(nǚ )校800多所，先(xiān )后培训女职(zhí )工达300多万人次(🌽)。

人(📀)力(🐈)资(⏳)源(😣)社会保障部、全国总工会等9部门联合制发了《关于(yú )进一步规范(🔣)(fà(🐝)n )招(🤼)聘(😋)行为促(cù )进妇女就业(yè )的通知》，明确不得以(yǐ )性别为由限(xiàn )制妇(📠)女(🥘)就(🕰)业(🕺)(yè(👘) )、拒绝录用(yòng )妇女，不得(dé )将限制生育(yù )作为录用条(tiáo )件，不得差(⤴)(chà(🧞) )别(🍮)化(🔢)地(🛋)提高(gāo )妇女对妇女(nǚ )录用标准等(děng )。

2016年女职工(gōng )维权行动月(yuè )更(🈴)是(🏳)专(⏩)门(🥃)以(🧡)(yǐ )“提升协商质量、增强合同实效”为主题，在各地集中开展要约行(🚦)动(🕵)和(⚾)履(🔪)约(yuē )督查。

——造就“三型(xíng )”女职工队(duì )伍

品牌3：“爱心妈咪小(xiǎo )屋”

在(💈)家(🔓)人(🌧)(ré(🏹)n )眼里，邹宏(hóng )达对制作花(huā )灯有着几分(fèn )痴迷。

推动(dòng )男女平等基(🏔)(jī(🦖) )本(🆙)国(🚳)策(🙋)贯彻(chè )落实，推动(dòng )用人单位执(zhí )行国家和地(dì )方性别平等(děng )相(👗)关(🎢)法(🥦)律(🤟)法(🔊)(fǎ )规政策规定，积极促进工作场所性别平等，依法维护职工平等享(😇)有(🕝)机(👰)会(💬)、权利和待遇，始终是各级(jí )工会努力的(de )方向。