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结合(🥘)(hé(🌕) )维权(quán )行动月主题，各级工(gōng )会女职工组织还(🚱)主(🕝)动加强了(le )与地(dì )方(🎺)人(🐫)大和政府有关部门(😑)的(🎌)(de )联系配合，以非公中(👯)小微企(qǐ )业为(wéi )重点，联合(🏗)开(😀)展监督(dū )检查(chá )，对(🙏)违(🛺)反《女职工劳动保护(🐖)(hù(🤓) )特别(bié )规定》、侵害(🍰)女职工(gōng )权益(yì )的用人单位提出督促整改意(yì(🐽) )见(🤲)。

如：江西省赣州市(🔡)总(🎈)(zǒng )工会(huì )目前已建(📱)立(♟)女职工创业(yè )孵化(huà )基地(dì )18个，为5800余名女职工(🧠)创(🍀)(chuàng )业提供了技术培(❇)训(📯)，80%的参训(xùn )女农(nóng )民(👂)工(🚃)、下岗失业女职工实(shí )现了再就业；黑龙江(🖕)省(🈳)总工(gōng )会大(dà )力开(🚥)展(😐)女职工创业创(chuàng )新(🏴)创(📁)(chuàng )造创效“四创”活动(🌕)，培养(yǎng )出一(yī )大批高素质、高技能(néng )女性(xìng )人(🐽)才(⛺)。

27个省(区、市)总工会(🏬)设(🎓)(shè )立了(le )专项资金；(🔊)许(🛅)多地方(fāng )把“母婴关爱室”建设纳入(rù )职工(gōng )维(🔦)权(🙈)(quán )帮扶中心和职工(👴)之(👟)家(jiā )建设重要内容(🎦)、(😯)工会工作年(nián )度考(kǎo )核。

各地工会则积极推动(🚓)(dò(😾)ng )女职工专项集体合(👰)同(🎽)工作纳(nà )入地(dì )方(🥁)《妇(🧀)女权益保障法(fǎ )实(🚥)施(shī )办法》，并与地方人社、企(qǐ )联等(děng )制发推行(🦇)女(🗻)职工权益(yì )保护(hù(⛎) )专(🚽)项集体合同工作指(🈴)导意见(jiàn )，为(wéi )推进女职工专项集体(tǐ )合同(tóng )工(📈)作(🏊)提供法律制度保障(🥘)(zhà(👚)ng )。

“其实(shí )最难的是头(🌱)两(🦌)年，不(bú )太了解工艺的技巧。

加强与(yǔ )地方(fāng )人(😨)大(♑)和政府有关部门的(🏨)联(🌼)(lián )系配合，推动加大(📰)性(💚)别平等(děng )相关(guān )法(🤽)律法规执行情况的(de )监督(dū )检查力度；针对一些(💡)用(🦀)人单(dān )位要(yào )求女(🌒)职(🙋)工“怀孕排队(duì )”、生(🚀)育待遇不落实、“四期”保护(hù )不到位、薪酬待遇(🐲)不(🐊)(bú )平等(děng )、职业发(👰)展(🚞)因生育受限(xiàn )等问(💭)(wè(🗾)n )题，全总女职工委员会和(hé )相关地方工会女职(🎺)工(🏳)组织及(jí )时协(xié )同(🕒)有(🥇)关部门调查处理，依(🚫)(yī(🦓) )法维护女职工合法(👓)权益和特(tè )殊利(lì )益。

与此同时，中车(chē )集团(tuán )分(🙍)布(🌟)在各地的子公司也(🚼)相(🦁)继(jì )召开(kāi )了职代(😆)会，其中有一(yī )项备(bèi )受女职工关注的重要议程(💺)—(🦋)—审(shěn )议通过并签(👸)订(💪)《女员(yuán )工权益保护(😚)专(👓)项集体合同》。

全(quán )总女(nǚ )职工部编印了《女职(zhí(🛩) )工(😳)权益维护法律知识(🚨)微(🌓)手册(cè )》，向各地免费(🔗)发(🚲)放，并提供(gòng )法律知(⛽)识竞赛题库；北京、上海(hǎi )、海南等地通过12351职(🤩)工(😤)(gōng )服务(wù )热线、微(🌙)信(🎮)公众号、服务中(zhō(💎)ng )心接(jiē )待窗口为女职工提供(gòng )咨询(xún )服务，开设(🥡)女(🔚)职工维权绿色(sè )通(🥐)道(🏩)(dào )；内蒙古、浙江(✉)、(📃)四(sì )川、青海、宁夏、新疆等省(shěng )(区、市)及(🐭)(jí(🏏) )沈阳、大庆、长沙(👴)等(👨)(děng )地市工会利用微(🐚)信(💏)平台开展(zhǎn )女职(zhí(🥏) )工维权知识竞赛活动；广(guǎng )东省总工会则以“倾(🌶)听(⛽)工人(rén )心声(shēng )——(🏀)关(💻)注女职工权益(yì )”为(🗓)(wéi )主题举办“工人在线”交流(liú )活动(dòng )，邀请专家学(🌄)者(😴)与女(nǚ )职工(gōng )和网(🕶)民(🛥)进行在线交流。