海绵宝宝 全集

从5G人才年薪(📼)分(🕟)(fè(📴)n )布(😒)来(🔡)看，平均年薪在15-30万之(zhī )间的人(rén )才占比较多，为40.62%，

国金证(zhèng )券分析(xī(🥣) )指(👿)出(📫)，A股(⚓)“躁(🏵)动行情”仍(réng )有望延(yán )续，但当前支撑市(shì )场风险(xiǎn )偏好在(zài )高位(🥫)的(➕)很(🥍)大(🐟)一部分(fèn )因素在(zài )于“中(zhōng )央两会”的召开，“稳增(zēng )长、强(qiáng )改革”的预(🎸)期(🏚)提(📙)升(🐐)(shēng )。

其中(zhōng )，计算(suàn )机科学与技术、机械设计(jì )制造及自动化、电(📮)子(👾)信(💪)息(☔)工(😑)程排(pái )名最高，位居前三。

不同性质的(de )企业对5G人才都有不同程度(dù(😃) )的(🌁)需(🤝)求(✂)(qiú(🏘) )，其中私企人才需求最多(duō )，达52.67%；其次是国内上市企业，为(wéi )21.87%，外企(qǐ(⛅) )为(🥟)13.59%，国(🏬)企(👴)只(🥓)占到了(le )3.66%。

业界(jiè )一致认(rèn )为：4G改变生活，而(ér )5G改变社(shè )会。

这(zhè )表明(🏕)，这(🚳)些(💦)公(🚔)司对(duì )与5G技术(shù )强相关(guān )的求职者有较大的吸引力(lì )。

2018年6月在上(😰)海(📧)举(🉑)办(🛏)的(❄)世界移动大(dà )会上，中国联通、中国移动和中(zhōng )国电信三大运营(🎲)商(🍏)亮(🌬)出(⏯)了(🤜)(le )时间表(biǎo )：计划到2020年，实现5G网络正(zhèng )式商用(yòng )。

其中，计算机科学与(🚵)技(🤜)(jì(🥜) )术(😼)、(📕)机(jī )械设计制造及自动(dòng )化、电(diàn )子信息(xī )工程排名最高，位(wè(🏥)i )居(🐱)前(💀)三(🏉)(sān )。

从猎(liè )聘平台5G领域公司的(de )简历投(tóu )递者的(de )专业背景分布TOP10来看，计(🦇)算(👥)(suà(⛲)n )机(🖱)、电(diàn )子类、通信工程类专业背(bèi )景的人才占多数。