逆袭之星途璀璨

——以制度保障女(nǚ )职(zhí )工(gōng )特殊利益

——开展调查研(yán )究。

——完善制(📂)度保障。

加(jiā )强(🧞)(qiáng )与(yǔ )地方人(🐳)大和政府有关(🅾)部(bù )门的联系(👨)配合，推动加大(💂)性别(bié )平(píng )等(🌻)相(🍺)关法律法规(🐏)执(🦕)行情况(kuàng )的(🤽)监(🍷)督检查力度(🔱)；(👧)针对一些(xiē(🔀) )用(🐓)(yòng )人(rén )单位(💍)要求女职工“怀(🥖)孕(yùn )排(pái )队”、(📔)生育待遇不落实、“四(sì )期(qī )”保护不到位、薪酬待(dài )遇不平等、职业发展因生育受(shòu )限(xiàn )等问题，全总女职(🐴)工委员(yuán )会和(⛱)相关地方工会(🏚)女职工组(zǔ )织(🖇)(zhī )及(jí )时协同(❎)有关部门调查(🎲)处(chù )理，依法维(🍵)护(🌃)女职工合法(🔊)权(👥)益(yì )和(hé )特(🍕)殊(😕)利益。

如青海(🎗)省(⏲)总、宁夏区(💯)总(🛩)女职工委员(📟)会大力(lì )推(tuī(🦇) )动(dòng )用人单位(🎭)工会建立“一(yī )函(hán )两书”工作机制，通过《提(tí )示(shì )函(hán )》《工会女职工劳动保(bǎo )护监督整改意见书》《工会女(nǚ )职(zhí(🥥) )工劳动保护监(📿)督处理建议(yì(😀) )书》，督促企业依(⛴)法加强女(nǚ )职(🤙)(zhí )工(gōng )劳动保(🕛)护。

全总先后制(Ⓜ)(zhì(🈯) )发关于推进(👏)女(🚝)职工专项集(🧖)体(➿)合(hé )同(tóng )工(🥢)作(📳)的相关意见(🤔)，明(🍨)确提(tí )出“基(👌)本(⏯)实现在已建(🕣)工会企(qǐ )业(yè(😰) )中(zhōng )女职工组织和女职工权(quán )益(yì )保护专项集体合同全覆盖”。

据(jù )了解，目前女职工专项(xiàng )集体合同工作已向非公、中小(⏮)(xiǎo )企(qǐ )业和新(🚄)建企业不断延(🆖)伸，并积极引导(👸)、推进在区域(👱)性(xìng )、行(háng )业(🌬)性工会联合会(🚒)特(🤛)别是(shì )小微(🥄)企(📝)业工会联合(🎺)会(🍙)中实现女(nǚ(💮) )职(🌭)(zhí )工专项集(🔠)体(❓)合同工作覆(🏼)盖(gài )。

推动男女(🙄)平等基本国策贯(guàn )彻(chè )落(luò )实，推动用人单位执行国(guó )家和地方性别平等相关法律(lǜ )法(fǎ )规(guī )政策规定，积极促进工(gōng )作(💆)场所性别平等(📛)，依法维护职(zhí(🛏) )工(gōng )平等享有(🚖)机会、权利和(😞)待(dài )遇，始终是(🔵)各级工会努力(🥁)的(🌇)(de )方(fāng )向(xiàng )。

如(😌)江(🤟)苏、浙江、(🚰)山(📓)东(dōng )等地推(⏬)动(♟)将女职工休(🔞)息(🏡)哺乳室(shì )建(🚭)(jiàn )设纳入省妇(🏘)女发展规划、省政府妇儿实事项目；福建(jiàn )省(shěng )总(zǒng )工会与省卫计委合作推进(jìn )宣传教育，与爱心企业合作(zuò )配(pèi )备(bè(😩)i )专业物资，与志(🛀)愿者组(zǔ )织合(🎓)作加强活动推(🎁)广；四川等(dě(🐣)ng )地(dì )面向企业(💻)和社会联办项(🚌)目(🎵)(mù )，积极推动(🎠)工(🏌)作方式从工(🥊)会(🈚)(huì )服(fú )务(wù(💔) )向(🦅)社会化公益(🎐)化(🚎)运作转(zhuǎn )变(🉑)。

这件事给了他(🗨)难忘的教训(xùn )，此后，邹宏达决定外出学(xué )习经验。