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保(bǎo )证(🐵)人工智能技(jì(😐) )术的研发与(🐋)(yǔ )美国的价值(🛏)观(guān )和利(💮)益一致(zhì )。

《产业战略(luè )：人(🤬)工智能(né(🔣)ng )部门协议》强(qiá(🔝)ng )调了产业战(🍘)(zhàn )略的5个基础(💶)因素：创(🌓)意、人才、基础设施、商(📹)业环境、(🚉)场所。

在社会(huì )生产力领域(📍)，《人工智能(💪)(néng )技术战略》提(🌄)出要通过对(duì )生产系统的(🎣)(de )自动化和(🆑)优化(huà )，对服务行(háng )业效率(💍)的提升(shē(🏌)ng )和优化，以(yǐ )及(👳)对商品与服(🙆)(fú )务需求的对(🔅)(duì )接，来实(☝)现用(yòng )户驱动的高(gāo )端定(👷)制。

报告(gà(🦊)o )还显示，随(suí )着(🌉)普通院校国(📕)(guó )防特色学科(🐔)(kē )点数量(💌)的提升，国防特色(sè )学科建(✋)设的投资(✍)额(é )也在不断增长，普通院(😽)校(xiào )向国(🌹)防科技工业输(💞)送人才(cái )的数量年均环比(🎾)增长可达(👝)(dá )17个点。

而且(qiě )，军转民指数(🕵)(shù )的增幅(😪)在2016年(nián )不增反(👟)降，增(zēng )幅回(🎈)落到4个(gè )点，发(🥞)展速度(dù(🐻) )开始放缓。

与此相对，随(suí )着(👧)攻关科研(🍏)(yán )项目与协同(🌁)创(chuàng )新平台(💉)的增(zēng )多，民用(🚤)企业(yè )参(♐)与军品开(kāi )发的技术人员(🎳)和军工企(🛂)业(yè )参与民品开发的技(jì(🤐) )术人员数量年均增幅巨(🍡)大(dà )，最高时可达26个点。

“产(chǎ(🎷)n )出效益滞(🎃)后于投入是高科(kē )技领域(🚙)的常(cháng )态(📶)，而增速放(fàng )缓(🙃)也在一定(dìng )程度上说明了(🤨)(le )军民深入(🐛)融(róng )合存在不通畅(chàng )的隐(🌛)患。