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女(nǚ(😕) )职工专(🔈)项集体(📥)合同工作是(shì )工会女职工(gō(🚪)ng )组织依(🧔)法维(🤵)护(🔉)女职工合法(fǎ )权益和特殊(shū(🍏) )利益的(🚒)重要(💭)载(zǎi )体。

近年来(lái )，先后开展(zhǎn )了(🕷)《女职工(🎣)劳(lá(👉)o )动保护特别(bié )规(guī )定》贯彻落实(⌛)情况调(🌃)查(chá )、全面两孩(hái )政(zhèng )策下生育保(👖)障制度(🏰)问题(tí )研究、生育(yù )政策调整后如(💿)何帮助(💛)女职(zhí )工解决生育(yù )后顾之(💁)忧、企(👸)业性别(👺)平等(děng )机制建设等(děng )调研，全(🗃)面深入(🤵)了解(🍍)用(🚠)人(rén )单位落实国(guó )家相关法(🐄)律法规(📙)情况(👊)。

5年(nián )间，在各级(jí )工会女职工组(⏱)(zǔ )织的(⌛)不懈(🚉)努(nǔ )力下，工会(huì )女职工工作形(🐎)(xíng )成了(⏸)八个响(xiǎng )亮(liàng )品牌：促进性别平等(🥌)、女职(➖)工专项(xiàng )集体合同、女职工休息哺(🍌)(bǔ )乳室(❔)建设、女职工维权行动月活(⛔)动、女(📭)职工提(🐝)升(shēng )素质建功立业工程、职(🔇)工(gōng )子(🤳)女托管(🔘)服(fú )务、“女职工关爱行动”和(💕)家庭文(🌟)明(mí(🈲)ng )建(🏳)设。

伴随女职工维权行(háng )动月(🤫)的不断(📲)(duàn )开(🏼)展，丰富多(duō )彩的普法宣(xuān )传在(🐪)各地火(♎)(huǒ )热开展。

“其(qí )实最难的是(shì )头(tóu )两(🤠)年，不太(🏰)了解工艺的(de )技巧。

今年(nián )春节，有5个村(🆕)子的“灯(📿)头(tóu )”都向邹宏(hóng )达订制花灯。

——以(🍻)制度(dù(🛴) )保障女职工(gōng )特殊利益

积极(🌠)参与《社(🎻)会(huì )保(🎫)障(最低标(biāo )准)公约》和《生育保(🗽)护公(gō(👽)ng )约》批(🧔)约(🛋)可(kě )行性研究论证(zhèng )，提出意(🕣)见(jiàn )建(🈚)议。

一(🐃)件(jiàn )花灯，从骨架(jià )、灯户、灯(📷)(dēng )群直(🥎)到缀好(hǎo )灯花，就如同(tóng )一个人的人(🍀)(rén )生(shē(⏬)ng )一般，经历着初萌、出(chū )生和成长，都(😈)等待着(🥋)烛心被点燃的璀(cuǐ )璨……在邹(zōu )宏(🆑)达的眼(😞)中，这就是最美(měi )的时刻。