电锯惊魂7电影

在(🌩)长期(qī )实践中(🧝)，各级(jí )工会女(🏚)职工组织(zhī )还(⬅)结(jié )合女职工(gōng )自身特点和(💁)发(🚼)展需求(qiú )，充分(⭐)利(lì )用工会女(🐔)职工培训示范(💼)学校、女职工(🙄)周末学校、女(🗣)农民工夜(yè )校(💱)等，广泛开(kāi )展女(🌩)职工技能培(pé(🔴)i )训、文化普及(🙅)(jí )，引导女职工(🚄)学(xué )习新知识(🏧)、掌(zhǎng )握新技能、增强(qiáng )新(🤾)本领。

近年(nián )来，先(🖐)后开展了(le )《女职(🕕)工劳动(dòng )保护(👬)特别规定》贯彻(😮)落实情况(kuàng )调(🍺)查、全面两孩(hái )政策(cè )下生(🥕)育(🐍)保(bǎo )障制度问(🏣)题研究(jiū )、生(🌿)(shēng )育政策调(dià(🤯)o )整后如何帮助(🙏)女职工解决生(📗)育(yù )后顾之忧(🎴)、企业性别平等(🕘)机制(zhì )建设等(🧕)调研，全面深入(🍨)了解用(yòng )人单(🥏)位落实国(guó )家(🤟)相关法律法规(guī )情况。

结合维(♟)(wéi )权行动月主题(🥅)，各级工会女职(📆)(zhí )工组织还主(🍩)动加(jiā )强了与(🏙)地方人(rén )大和(🎆)政府有关部(bù )门的联系配合(♏)(hé(🙅) )，以非公中小微(📎)(wēi )企业(yè )为重(👤)点，联合开展监(🔮)督检(jiǎn )查，对违(🎃)反《女职工劳动(🤩)保护特别规定(🌦)》、侵害女职工权(🧑)益的用人单位(🏷)提(tí )出督促整(👅)改意(yì )见。

——(📣)南京市(shì )总工(🥛)会推动质(zhì )监部门制定《工(gō(🕣)ng )作场所爱心母(mǔ(🌹) )婴室建设与星(🏩)级(jí )评定规范(😋)》，成为首部面向(😍)职(zhí )工的公益(🐮)服务(wù )类地方技术规范(fàn )。

在(🏬)调研基础(chǔ )上，对(📅)存在问题(tí )积(🔔)极(jí )提出整改(🕓)(gǎi )意见，并总结(🍧)推(tuī )广基(jī )层(🌨)典型经(jīng )验。

如(💔)青海省总、宁夏(♌)区总女(nǚ )职工(⛸)委员会大力推(🌝)动用人单位(wè(🏉)i )工会建立“一函(🕦)两书”工作机(jī )制，通过《提(tí )示(🐤)函》《工会女(nǚ )职工(🛤)劳动保护(hù )监(🏀)督整改意见书(🆑)(shū )》《工会女职(zhí(🔨) )工劳动保护监(🛂)督(dū )处理建议书》，督促企业依(😚)法(fǎ )加强女职工(❎)劳(láo )动保护。