弗吉尼亚州

2016年，国家卫生计生(💻)委(wěi )、(💊)全国(guó )总工(📐)会等10部(😽)门联合制发(🦇)了《关于(🐺)加快推进(jì(🐾)n )母(mǔ )婴(🚲)设(shè )施建设(📙)的指导(🚡)意见》，进一步(⬇)明确：(🔏)到2020年(nián )底(dǐ(🚯) )，所(suǒ )有(🕋)应配置母婴设施的(😘)公共场所和用人(ré(👦)n )单位(wèi )基(jī )本建成(🌷)标准化母婴设施。

包(📽)括相关制度(dù )机(jī )制不(bú )健(jiàn )全、不同程度存在就业性别歧视、缺乏(fá )支(zhī )持职(zhí )工平衡工(🐿)作与家(🕳)庭责任的措(🔅)施，等等(⬇)。

2016年(nián )，国家(jiā(🏾) )卫生计(🍯)生委、全国(🦏)总工会(🥦)等10部门联合(🌨)制发(fā(📑) )了(le )《关(guān )于加(🎈)快推进(✋)母婴设施建(🌎)设的指(🚈)导意见》，进(jìn )一步(bù(🍹) )明确：到2020年底，所有(🤙)应配置母婴设施(shī(🙋) )的公(gōng )共(gòng )场所和(😒)用人单位基本建成标准化母婴设(shè )施(shī )。

女(nǚ )职(zhí )工专项集体合同工作是工会女职工组织(zhī )依(♒)(yī )法维(❎)(wéi )护女职工(🏗)合法权(⏯)益和特殊利(📭)益的重(🥋)要载体(tǐ )。

“女(🤒)(nǚ )职工(🧥)法制宣传教(🌝)育与权(🗄)益维护”“提升(🃏)协(xié )商(🏐)(shāng )质量(liàng )、(🈳)增强合(😭)同实效，推动(🌌)《特别规(🐴)定》贯彻(chè )落(luò )实”“推(👏)动《特别规定》贯彻落(👽)实，依法(fǎ )维护(hù )女(🐱)(nǚ )职工合法权益和特殊利益”“加强生育(yù )保(bǎo )护，依(yī )法维护女职工合法权益和特殊利益”……2015年(🦕)至(zhì )2018年(🈴)，全总女职工(🚰)委员会(❓)在全国范围(🍭)内组织(🔭)(zhī )开(kāi )展的(⏹)(de )女职工(🏛)维权行动月(🌌)活动，主(🤖)题在变，但关(🐨)(guān )注(zhù(🌓) )的核(hé )心问(🦐)题从未(🥇)改变：为女(💼)职工撑(🥒)起权益“保(bǎo )护(hù )伞(🗾)”。

“企业不得因女职工(🚎)怀孕、生育、哺乳(📸)(rǔ )降(jiàng )低其工资、予以辞退、与其解除劳动或(huò )者(zhě )聘用(yòng )合(hé )同”“女职工比较多的用人单位(🏄)应当根(🉐)(gēn )据(jù )女职(❣)(zhí )工的(😺)需要，建立女(🐂)职工卫(🤝)生室、孕妇(💅)休息(xī(🎫) )室(shì )、哺(bǔ(🍂) )乳室等(🌤)设施”……一(🖇)份份女(🐢)职工专项集(💇)体(tǐ )合(💟)(hé )同的(de )签订(🛣)，意味着(🐤)女职工的特殊利益(🎣)进一(yī )步有(yǒu )了(le )保(🚱)障。

“三八”国际劳动妇(🧑)女节临近，意(yì )味着(zhe )全(quán )总女职工委员会组织开展的女职工维权(quán )行(háng )动月(yuè )活动也即将启动(🖕)了。