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”邹宏达(dá )的家人说，多年来，送灯的(de )日子和(hé )时(✝)间不会变，这(🥃)是老(lǎo )邹给(🐸)自(zì )己定下(🧘)的规矩。

——(🥊)加强源(yuán )头(💒)参与(yǔ )。

在调(🧖)研基础上，对(⛄)(duì )存在问(wè(😳)n )题积极提出(✍)整改意见，并(⛑)总(zǒng )结推广(🗽)(guǎng )基层典型(🛍)经验。

一件(jià(🌒)n )花灯，从骨架(🍺)、灯户、灯(🐶)群直到缀(zhuì(🌷) )好灯花(huā )，就如(🥫)同一(yī )个人(🅱)的人生一般(bān )，经历着初萌、出生和成长(zhǎng )，都等(děng )待着烛心被(🤘)(bèi )点燃的璀璨(✅)……在邹宏(🙎)(hóng )达的眼中(🛬)，这就是最(zuì(💱) )美的时(shí )刻(🍳)。

”邹宏达说，在(🔢)他独立(lì )做(🍰)花灯(dēng )的第(🛑)二年，从当年(➖)9月(yuè )份，他(tā(⏭) )就开始备料(👹)竹坯，做了近(🍶)100个(gè )花灯，但(💖)是因为用了(🍨)新竹子(zǐ )，到(🤠)了(le )年末打开(🎉)库房一看，花(💲)灯都(dōu )发霉了(🏮)(le )。

为培养和(hé(☕) )造就一支知识型(xíng )、技能型、创新型女职工队(duì )伍，近(jìn )年来，全总女职工委(🅾)员会着(zhe )力提(⛑)升(shēng )女职工(🎟)队伍素质，于(🛠)(yú )2015年印发(fā(🚤) )《关于新形势(🏚)下深入实施(📖)女(nǚ )职工提(🍸)(tí )升素质建(📬)功立业工程(💜)(chéng )的意见(jià(🌅)n )》，明确了提素(🎩)建功的目标(🍡)(biāo )任务，同时(🏠)积极贯彻落(🌋)实《新时期(qī(🌉) )产业工人队伍建设改革方(🌗)案(àn )》，拓(tuò )展(🏦)培训内容(róng )、搭建网上平台(tái )，多层次多渠道开展教育培(péi )训，助(zhù )推女职工(📊)成长成才。

人(🕟)力资(zī )源社(🛃)会(huì )保障部(👣)、全国总工(💶)会(huì )等9部门(🐱)(mén )联合制发(🕍)了《关于进一(🚖)步规(guī )范招(🤘)聘(pìn )行为促(🎿)进妇女就业(🥫)的(de )通知》，明确(😅)不得以性别(👩)为由限制(zhì(🐞) )妇女就(jiù )业(🖕)、拒绝录用(🕘)妇女，不得将(jiāng )限制生育作(☔)为录用条件(✳)，不(bú )得差别(bié )化地提高妇(fù )女对妇女录用标(biāo )准等。

值得关注(zhù )的是，各级(jí(🧤) )工会女(nǚ )职(🙊)工组织积极(🖍)参与侵害女(🔼)职(zhí )工权益(📗)(yì )案件的调(🚹)查处理，及(jí(📞) )时反映(yìng )女(🍃)职工利益诉(💵)求，依法维护(🎺)(hù )女职工(gō(🐘)ng )合法权益和(🍧)特殊利益(yì(🌹) )。

——造就“三(🍥)型”女职工队(🕊)伍

这(zhè )件事(💭)给(gěi )了他难忘的教训，此(cǐ(🕙) )后，邹(zōu )宏达决定外出学习经验。