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江麓(🗒)(lù )机电集团有(🏺)限公司经(👀)营管理部的考(🏅)核员吴琼(🥧)曾是一名下料(〰)工，通过苦(kǔ )练自身(shēn )技(⛱)能，并一口(kǒu )气(qì )在公(gō(😀)ng )司的女职工业余学校报(📙)了应用文写作知识、计(👾)算机和(🦐)网页制作(zuò )等三(👤)门(mén )课(⬇)程，最终在(zài )“芙蓉(🍦)(róng )杯(bē(🌐)i )”女职工素质达标竞赛活(📘)动中脱颖而出，成长为“湖(🧣)南省技术(⭐)能手(shǒu )”。

2019年(nián )1月(🚧)底，中车戚(🏷)(qī )墅(shù )堰所(suǒ(🤤) )召开了二(🧐)届职工代表大(🚨)会三次会(👋)议。

——明确目(🗻)标任务。

各地工会则(zé )积(👓)极推(tuī )动女职(zhí )工专项(👮)(xiàng )集(jí )体合(hé )同工作纳(🍤)入地方《妇女权益保障法(❌)实施办(📆)法》，并与地方人社(💙)(shè )、企(✍)联(lián )等制发(fā )推(🚰)行女(nǚ(🐔) )职(zhí )工权(quán )益(yì )保护专(🕺)项集体合同工作指导意(👮)见，为推进(🦓)女职工专项集(📛)体合同工(🛂)作(zuò )提供法(fǎ(👐) )律制度(dù(😱) )保障。

——南(ná(⏭)n )京市总工(⬜)会推动质监部(😹)门制定《工作场所爱心母(🤘)婴室建设与星级评定(dì(😭)ng )规范》，成为(wéi )首部面(miàn )向(🍓)(xiàng )职工(gōng )的公益服务类(🔖)地方技(🔇)术规范。

在全总下(🛢)发的《关(😷)于提升集体协(xié(👋) )商质量(🛫)(liàng )增强集(jí )体合同(tóng )实(📄)(shí )效的(de )意见》《深化集体协(🔰)商工作规(🕧)划(2014-2018年)》等部署规(🥣)划中，都提(📐)出了加强女(nǚ(😴) )职工专(zhuā(🦉)n )项集体(tǐ )合同(💢)工(gōng )作(zuò )的相(xiàng )关要求(💯)。

人力资源社会保障部、(🔓)全国总工会等9部门联合(👪)制发了《关于(yú )进一步(bù(🌙) )规范招(zhāo )聘行为(wéi )促(cù(🛑) )进妇(fù(🌟) )女就业的通知》，明(♟)确不得(🎄)以性别为由限制(🙋)妇女就(👝)业、拒绝录(lù )用妇女(nǚ(👯) )，不得(dé )将限制(zhì )生(shēng )育(🏣)作(zuò )为录(👂)用条件，不得差(📹)别化地提(🍏)高妇女对妇女(📐)录用标准(🏣)等。

制作花灯骨(💻)(gǔ )架的时(shí )候，将(jiāng )六根(🏧)竹(zhú )签(qiān )拦腰(yāo )打上框(✋)，竹签与竹签之间不能用(🛃)胶粘合，而是将竹签弯折(💻)着叠进去，看似简(jiǎn )单的(🦌)骨(gǔ )架(🏸)(jià )，却(què )是(shì )要对(🏣)技术有(🐓)着足够的熟练，对(🎊)于手艺(🎣)的窍门，邹宏达自有心得(⛔)。

品(pǐn )牌3：“爱心妈(mā )咪小(🥟)屋(wū )”