太宗秘史

包括相关制度(🆙)机制不健(jiàn )全(🔦)(quán )、不(bú )同程度(📇)存在就业性别(🏪)歧视、缺乏支持(🧗)职(🙇)工平衡工作(🆗)与家庭责任(rèn )的(🔵)(de )措(cuò )施(shī )，等等(🙌)。

品牌4：女职工维(🤘)权行动月

如北(🕟)京市总工会通过(🤠)12351网络平台(tái )，开(🏨)(kāi )设(shè )“母婴关爱(🛳)”专栏，开展新建(💁)“母婴关爱室”申报、应急物资申(🥂)(shēn )领(lǐng )以(yǐ )及(🍚)(jí )新(xīn )生儿礼包(💎)发放活动、亲(🕐)子活动；上海市(🈶)总工会通过网(🦈)络、微信(xìn )等(dě(💙)ng )新(xīn )媒(méi )体促(🤱)进“爱心妈咪小屋(😫)”运(♎)作规范化和(💬)有效性，小屋官方(😜)网站(zhàn )、官(guā(♏)n )方(fāng )微(wēi )信、手(✋)机APP等新媒体应(⛑)用平台目前已全(😖)部上线。

与此同(😣)时，各地(dì )工(gōng )会(🚿)(huì )则(zé )将(jiāng )女(🍹)职工专项集体合同工作纳入集(💤)体合同工作同(🚗)部署、同推进、(🎮)同(tóng )考(kǎo )核(hé(🐣) )，着力推动基层单(🔨)位女职工专项(🕑)集体合同与集体(🤳)合同“三同步”(同(📣)(tóng )步(bù )协(xié )商、(🐑)同步签订、同(🔰)步履约)。

“什么是工(📣)作场所性别平(🐁)等？”“我(wǒ )国(guó )促(🙄)(cù )进(jìn )性别平(🤫)等相关法律法规(🏜)和已批准的相(😡)关国际公约有哪(📪)些？”“性(xìng )别(bié(🎱) )平(píng )等(děng )应纳入用人单位哪些(👞)制度？”日前，一(💁)本由全国总工会(📇)编制的(de )《促(cù )进(🚓)(jìn )工作场所性别(⛲)平等指导手册(🎻)》印刷出版。

随着八(🐾)音的响起，唢呐(🏴)(nà )争(zhēng )鸣(míng )，小孩(💫)子们举着船灯(⬇)或提着花灯，嬉闹(🚖)着看着点燃了(🐄)的“福”灯(dēng )、花(huā(🚽) )篮(lán )灯(dēng )等传(🥑)统花灯被大人们(🏺)用木杆担起，大(🔂)家都掌灯、列队，开始环(huán )村(cū(🎃)n )游(yóu )巡(xún )。

——(🖇)积极推动性别歧(🍐)视问题调查处(🐷)理。