伊藤润二狂热

目前(🔝)(qiá(🐚)n )，仅湖(hú )南各级工会就创(🕴)(chuàng )建各(gè )类女职工业(💏)余学校、周末学校、(⛸)网(🛺)上学校等(děng )各级(jí(🍳) )各(🍛)类女校800多所，先后(hòu )培训(📫)女职工达300多万人次。

2019年(💙)(nián )1月底，中车戚墅(shù )堰(🤞)所(📊)(suǒ )召开了二届职工(👈)代(🕵)表(biǎo )大会三次会议。

如北(💽)京(jīng )市总(zǒng )工会通过(🔇)12351网络平台，开设“母婴关(💽)爱”专栏(lán )，开(kāi )展新建(🍡)“母(👵)婴关(guān )爱室(shì )”申报(🌱)、(🍏)应急物资申(shēn )领以及(jí(👃) )新生儿礼包发放(fàng )活(🔩)动(dòng )、亲子活动；上(👼)海(😺)市(shì )总工会通过网(🦔)络(Ⓜ)、微信(xìn )等新(xīn )媒体促(✴)进“爱心(xīn )妈咪(mī )小屋(💴)”运作规范化和有效性(🏃)(xìng )，小屋官方网站(zhàn )、(😆)官(🚷)(guān )方微信、手机APP等新媒(🐩)(méi )体应用平台目前已(🏤)全部(bù )上线(xiàn )。

为培养(🖼)和造就一支(zhī )知识型(🚺)、(🤡)技能型、创新型女(⏱)(nǚ(🤤) )职工队伍，近年(nián )来，全总(😤)女职工委员会着(zhe )力提(🈸)升女职工队伍素质(zhì(🔁) )，于(😜)(yú )2015年印发《关于新形(🌬)势(⛺)(shì )下深入实施女职工提(📮)升(shēng )素质(zhì )建功立业(💨)工程的(de )意见(jiàn )》，明确了(🥤)提素建功的目标(biāo )任(🔛)务(⚾)，同时积极(jí )贯彻(chè )落(🐬)实(🛂)《新时期产业工(gōng )人队(🐝)伍建设改革方案》，拓(tuò(🐢) )展培训内容、搭建网(🗄)(wǎ(🐘)ng )上平台，多层次多渠(🍇)道(🚨)开展(zhǎn )教育培训，助推(tuī(🌡) )女职(zhí )工成长成才。

与(🕎)此同(tóng )时，不断深化女(💫)职(㊗)工技(jì )术创(chuàng )新活(👽)动(👝)。

这是一系列(liè )聚焦亿万(💋)女职工的关爱(ài )行动(📿)(dòng )——

包括相关制(zhì(🔊) )度机(jī )制不健全、不(😾)同(🕸)程度存在就(jiù )业性别(🛬)歧视、缺(quē )乏支(zhī )持职(🎋)工平衡工作与家(jiā )庭(🔵)责任的措施，等等。

——(🐍)南(🛶)京市总工会推动质(🙇)(zhì(🛸) )监部门制定《工作场所爱(🔸)心(xīn )母婴室建设与星(🏽)(xīng )级评(píng )定规范》，成为(🧒)首(🚊)部(bù )面向职工的公(🕎)益(🏺)服务类(lèi )地方(fāng )技术规(👾)范。

“其实最(zuì )难的是头(🤢)两年，不太了(le )解工(gōng )艺(🐂)的技巧。

品牌(pái )4：女(nǚ(🤓) )职(✋)工维权行动月