天下无双杨钰莹

“企业(🕒)不得因(🔰)女职工怀孕(🙊)、生(shēng )育、哺(💮)乳(rǔ )降(🍽)低其工资、(🕕)予(yǔ )以辞退、(😾)与其解(🎶)除劳动或者聘用(yòng )合同(tó(🧖)ng )”“女职工比较多的(de )用人单位应当根(🎖)据女职工的需要(yào )，建(jiàn )立女(nǚ )职(📂)工卫生室、孕(yùn )妇休息室、哺乳(🥂)室等设施”…(💲)…一份(fèn )份女(🚫)(nǚ )职工(🍚)专项集体合(📥)(hé )同的签订，意(🛌)味着女(🕋)职工的(de )特殊(😖)(shū )利益(yì )进一(🖲)步有了(🥄)保障。

一件花(🌃)灯，从骨架、灯(🌘)户、灯(🧀)(dēng )群直(zhí )到(📘)缀(zhuì )好灯花，就(⬜)如同(tó(💄)ng )一个人的人生一般，经历着(💵)初萌(méng )、出(chū )生和(hé )成长，都等待(🔱)着(zhe )烛心被点燃的璀璨……在邹宏(📖)达(dá )的眼(yǎn )中，这就是最美的时(shí(🌛) )刻。

2016年女职工维权行动月更(🐨)是专(zhuā(👿)n )门以(yǐ )“提(tí(👎) )升协商质量、(😬)增强合(🚄)同实效”为主(✌)题，在各(gè )地集(🔫)(jí )中开(🧀)(kāi )展要约行(🚵)动和履约督查(🤛)。

这些举(📐)措都指向同(🏘)一个(gè )目标(biā(🍴)o )：认(rè(🌨)n )真履行工会基本(běn )职责，维(🎸)护好发展好女职工合法(fǎ )权益(yì(💳) )，满(mǎn )足女职工美好生(shēng )活需要，团(💁)结动员广大女职工奋(fèn )斗新(xīn )时(🛀)代(dài )。

随着技艺越来(lái )越纯(🎱)熟、灵(🔌)巧，请他做花(🏍)灯的人(rén )也越(🎑)(yuè )来越(🏖)(yuè )多。

——纳(🍂)入全会工作，推(🏮)动女职(🔙)工专项集(jí(⏺) )体合(hé )同工(gō(🌓)ng )作纳入(🛀)全会集体协(🚞)商签订集体合(👓)同工作(🌧)同步推进(jìn )。

——撑(chēng )起女(🚷)职工权(🎑)益“保护伞”

2016年，国家卫生计生(🤲)委、全国(guó )总工(gōng )会等10部门联合(🦃)制(zhì )发了《关于加快推进母婴设施(📗)建(jiàn )设的(de )指导(dǎo )意见》，进一(💴)步(bù )明(🏆)确：到2020年底(🚕)，所有应配置(zhì(📤) )母婴(yī(♋)ng )设施(shī )的公(🈶)(gōng )共场所和用(💪)人单位(🆙)基本建成标(💧)准化母婴设施(🥚)(shī )。

近(jì(👌)n )年来(lái )，先后(📦)开展了《女职工(🗡)劳动保(😡)护特别规定》贯彻(chè )落实(shí(💻) )情况(kuà(🛌)ng )调查、全面两孩(hái )政策下(🕝)生育保障制度问题研究、生育(yù(🦃) )政策(cè )调整后如何帮助(zhù )女职工(📚)解决生育后顾之忧、企业(yè )性别(👐)(bié )平等(děng )机(👏)制建设等调研(🚑)(yán )，全面(🆙)深入了解用(🗂)人单位落(luò )实(🥤)国(guó )家(🏣)相(xiàng )关法律(🏀)法规情况。