溪水长流 水蜜桃

——(🎬)开展调查(chá )研究。

——深(shē(🗣)n )入(⛲)企业、事业、机关等用(⛩)人(📓)单位，深入社(shè )区、工(gō(👦)ng )业(🤯)园区(qū )、商务楼宇，对女职(🛐)工休息哺乳室建设的(de )硬件(🔖)标(biāo )准、管(guǎn )理制度(dù )、(❇)经(🌄)费补助等提出要求并开(🎋)展(🏇)督导(dǎo )检查。

“什么(me )是(💃)工作(🎃)(zuò(🚭) )场所性别平等？”“我国促(🧦)进(🕷)性别(bié )平等相(xiàng )关法律(lǜ(🏈) )法规和(hé )已批准的相关国(🦈)际(🍐)公约有哪些？”“性别(bié )平(🐖)等(🕐)应(yīng )纳入用(yòng )人单位哪(🍇)些(😓)制度？”日前，一本由全国(😔)总(🎍)(zǒng )工会编(biān )制的《促进工作(🚑)场所性别平等指导手册》印(💵)刷出(chū )版。

品(pǐn )牌5：提(tí )素(🍅)建(🔞)功(gōng )

品牌4：女职工维权(🐊)行(🕢)动月

同时，各(gè )级工(💚)会(huì(🖨) )女(💌)职工(gōng )组织紧(jǐn )紧抓住各(📮)地方工会集体协商春季要(📡)(yào )约行动(dòng )的时机(jī )，以中(😳)(zhō(👪)ng )小非公企业和女职工相(💩)对(💎)集中的行(háng )业为重(chóng )点(👲)，对(🦌)(duì )未签订(dìng )女职工专项(🐜)集(♊)体合同企业、合同到期未(💒)续(xù )约、履(lǚ )约不到(dào )位(✅)企业集中开展要约和履约(🦕)监(🚌)督行动，着(zhe )力推动(dòng )协商(🥕)、(📀)签约、履约程序制度化(🏏)、(🥎)规范化，推动女(nǚ )职工专(zhuā(🐟)n )项集体(tǐ )提质增(zēng )效。

于是(🐖)，他连日连夜赶工，精心(xīn )制(🤮)作(🏑)，及时完(wán )成所有(yǒu )花灯(🕛)的(💗)制作。

一方面，推动将“企(qǐ(🏳) )业(🍯)签订(dìng )女职工(gōng )专项集(📢)(jí(🥕) )体合同”纳入《劳动合同法》予(🍄)以明确规(guī )定。

调(diào )查发现(🧝)(xiàn )，仍有一些企业在贯彻落(➗)实(🌆)性别平等相关(guān )法律法(💚)(fǎ(👪) )规，促(cù )进工作场所性别(🛣)平(🌰)等方面存在问题。

针对(duì )这(🔱)些问(wèn )题，全(quán )总女职(zhí )工(🚰)委员会将调研成果转化为(🧦)指(🆕)导手(shǒu )册，为(wéi )用人单(dā(😘)n )位(🏬)落实(shí )法律法规规定、(💣)工(🕕)会组织开展促进(jìn )工作(🌼)场(🎾)(chǎng )所性别(bié )平等工(gōng )作提(🗝)供具体的帮助和指导。