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与此同时(shí )，不(😖)断深化女职工(👄)技术创新活动(dòng )。

全(✍)总先后制发关(😿)于推(tuī )进(jìn )女(🔓)职工专项集体合(🚺)同工作的相关(🐾)(guān )意见，明确提(😳)出“基本(běn )实(shí )现在(🔯)已建工会企业(😣)中女职工组(zǔ(🥀) )织(zhī )和女职工(🌰)权益保护专(zhuān )项(🌛)(xiàng )集(jí )体合同(🎣)全覆盖”。

同时，各级(jí(🔝) )工(gōng )会女职工(💚)组织紧紧抓(zhuā(🤪) )住(zhù )各地方工(🎺)会集体协商春季(🎤)要约(yuē )行(háng )动(👨)的时机，以中小(📢)非公(gōng )企(qǐ )业和女(🙃)职工相对集中(📜)的行业为(wéi )重(👯)(chóng )点，对未签订女(🐱)职工(gōng )专(zhuān )项(🕦)集体合同企业(👉)、合同到期未续(xù(😷) )约、履约不到(🗄)位企业集(jí )中(🐟)(zhōng )开展要约和(🏘)履约监督行动，着(🏓)(zhe )力(lì )推动协商(🧦)、签约、履(lǚ )约(yuē(🕒) )程序制度化、(🗿)规范化，推动女(✂)职(zhí )工(gōng )专项(💛)集体提质增效。

据(🌰)(jù )了解，这本指(💱)导手册源于全(🥝)总(zǒng )针(zhēn )对企业性(💮)别平等机制建(🦄)(jiàn )设(shè )的大调(🤡)研。

而这正是湖南各级(jí )工(gōng )会(🚝)以女职工培训(🈵)学校(xiào )为(wéi )载体，大(🤼)力推进女职工(😨)素质提升(shēng )成(🧣)果的生动展现(🍁)。

积极(jí )参(cān )与《社(🔏)会保障(最低标(😛)准)公约》和(hé )《生(➡)育保(🐝)护公约》批(pī )约(🎶)(yuē )可行性研究(💱)论证，提出意见(❌)建议(yì )。

中车集团(🎀)工会的努力(lì(☕) )，只是各级工会(🐓)以女职工权益保(bǎ(🌌)o )护(hù )专项集体(🥒)合同工作为抓(😧)(zhuā )手(shǒu )，加强工会女职工维权机(🍝)制建(jiàn )设(shè )的(⏫)一个缩影。

值得一(yī(✋) )提(tí )的是，推进(🎶)女职工专项集(🐉)体合同(tóng )签约(🌎)、履约，每年都是(🔑)(shì )女(nǚ )职工维(📨)权行动月活动(🕴)的重点内(nèi )容(róng )之(🔟)一。

2019年1月底，中车(🛠)(chē )戚(qī )墅堰所(🔶)召开了二届职工(😒)代表大会(huì )三(🕷)次会议。

随着八(🔕)音的(de )响(xiǎng )起，唢呐争(😹)鸣，小孩子们举(🎥)着(zhe )船(chuán )灯或提(📰)着花灯，嬉闹着(zhe )看(kàn )着点燃了的(🌃)“福”灯、花篮灯(⛲)(dēng )等(děng )传统花灯被(🧛)大人们用(yòng )木(🖖)(mù )杆担起，大家(🚙)都掌灯、列队(🧞)，开(kāi )始环村游巡(📻)。