璀璨人生叶琳扮演者

与(yǔ )此(🍸)(cǐ )同时(📯)，不断深化女职工(⏺)技术创(🍐)新活动。

如(🌊)江苏(sū(🍎) )、浙(zhè(✳) )江(jiāng )、山(🚳)东等地(👪)推动将(⬆)女职工休(⭐)息哺乳(🎰)室建设(🕶)纳入省(shě(🥈)ng )妇(fù )女(🐢)发展规划、省政(🌄)府妇儿(🍢)实事项目(mù )；福建省总(🌝)工会与省卫计委合作推(🏇)进宣传教育，与(yǔ )爱(ài )心(xīn )企(qǐ )业(yè )合作配备专业物资，与志愿者组织合作加强(🖐)活(huó )动(dòng )推广；四川等(⚽)地面向(🏹)企业和社会联(liá(🥊)n )办(bàn )项(😕)目，积极推动工作(🐨)方式从(🐫)工会服务(🗒)向社会(😧)化(huà )公(🎳)(gōng )益(yì )化(💣)(huà )运(yù(🖤)n )作转变(🥏)。

如北京市(🥓)总工会(🧗)通过12351网络平台，开(⭕)设(shè )“母(🐩)婴关爱”专栏，开展新建“母(🌸)婴(yīng )关(guān )爱室”申报、应(🔃)急物资申领以及新生儿礼包发(fā )放(fàng )活(huó )动(dòng )、亲(qīn )子活动；上海市总工会(🙎)通过网络、微信等新媒(🆚)(méi )体(tǐ(⚡) )促进“爱心妈咪小(🌐)屋”运作(🏁)规范化(huà )和(hé )有(🍎)效性，小(🚛)屋官方网(🐝)站、官(🧙)方微信(🍆)、手机APP等(💐)新(xīn )媒(⏫)(méi )体(tǐ(🗂) )应(yīng )用(yò(🎦)ng )平台目(🧚)前已全部上线。

“女(🍧)职工法(🐡)制宣传教育(yù )与(yǔ )权益(🚜)维护”“提升协商质量、增(🌒)强(qiáng )合(hé )同实效，推动《特别规定》贯彻落实”“推动(dòng )《特(tè )别(bié )规(guī )定(dìng )》贯彻落实，依(⛰)法维护女职工合法权益(🔚)和特殊(🚝)(shū )利益”“加强生育(💳)保护，依(🔦)法维护女(nǚ )职(zhí(🍢) )工合法(🌓)权益和特(📃)殊利益(😙)”……2015年(👧)至2018年，全总(🗜)女(nǚ )职(🔉)(zhí )工(gō(⛸)ng )委(wěi )员(yuá(💔)n )会在全(📀)国范围内组织开(🤦)展的女(😺)职工维权行动月(yuè )活(huó(🔱) )动，主题在变，但关注的核(🏚)心问题(tí )从(cóng )未改变：为女职工撑起权益“保护伞”。

为了(le )确(què )保(bǎo )女(nǚ )职(zhí )工(gō(🌦)ng )哺乳室建设稳步推进，各(🚮)级工会女职工组织积(jī(🐮) )极推动(🤷)将女职工哺乳时(🔪)间、孕(💧)妇休(xiū )息(🈹)(xī )室(shì(😢) )、女职(🏆)工哺乳室(🔆)建设等(🈸)国家政(🏢)策规定纳(🌞)入用人(🍷)(rén )单(dān )位(wèi )女(nǚ(🌏) )职(zhí )工(👌)劳动保护工作制度、女(🙂)职工权益保护专项集(jí(🈲) )体(tǐ )合同以及和谐劳动关系建设、模范(fàn )职(zhí )工之家建设的重要内容。

人力资(🌻)源社会保障部(bù )、全(quá(🌫)n )国(guó )总(zǒng )工(gōng )会等9部门(🎞)联合制(🤷)发了《关于进一步(🧜)规范招(❕)聘行(háng )为(⏸)促进妇(📘)女就业(💮)的通知》，明(🤒)确不(bú(🏂) )得(dé )以(💂)(yǐ )性别为(✡)由限制(💪)妇女就业、拒绝(🚺)录用妇(🌆)女，不得(dé )将(jiāng )限(xiàn )制(zhì(🧖) )生(shēng )育作为录用条件，不(🤲)得差别化地提高妇女对妇(fù )女(nǚ )录用标准等。

同时，各级工会女职(zhí )工(gōng )组织紧(🏟)紧抓住各地方工会集体(📒)协商春季要约行(háng )动(dò(🌱)ng )的(de )时(shí(📱) )机(jī )，以中小非公(🤺)企业和(🌹)女职工相(🐈)对集中(🕘)的行业(🐰)为重(chóng )点(🧤)，对未签(🥥)订女职(🚤)工专项集(➿)体合同(🍇)(tóng )企(qǐ )业(yè )、合(📙)同到期(📯)未续约、履约不到位企(🚛)业集中开展(zhǎn )要(yào )约(yuē(🚝) )和(hé )履(lǚ )约监督行动，着力推动协商、签约、履约程序(xù )制(zhì )度化、规范化，推(🔠)动女职工专项集(jí )体(tǐ(🙎) )提质增效。

为了确保女职(🦍)工哺乳(👧)室建设稳步推(tuī(🏈) )进(jìn )，各(🍴)(gè )级(jí )工(🐊)会女职(🎆)工组织(🏅)积极推动(🌧)将女职(👳)工哺乳(🌒)时间、孕(🆚)(yùn )妇休(🎏)息室、女职工哺(🏣)乳室建(🎓)设等国(guó )家(jiā )政策规定(⤵)纳入用人单位女职工劳(🔎)动保护工作制度(dù )、女(nǚ )职(zhí )工(gōng )权益保护专项集体合同以及和谐劳动关系(🥏)建设(shè )、模范职工之家(🕠)建设的重要内容。