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获得选课情报，不仅靠口(👻)口相传，还可以总结成(🤢)体系(xì )，广泛(fàn )传阅。

职业(💙)院(yuàn )校(xiào )、应用(yòng )型(🌫)本科(kē )高校教师每年至(🙋)少1个月在企业或实训(🤜)基地实训。

张宇彤大一(yī(🕗) )就加入(rù )了院学(xué )生(🦂)会，认(rèn )识不少(shǎo )学长学(xué )姐，“知道的信息多”让(🚌)她比其他同学选课更(👦)有优势(shì )。

其中(zhōng )，包括(kuò(🏮) )全面落(luò )实教师5年(niá(🏀)n )一周期(qī )的全员轮训，探(🍾)索建立新教师为期1年(🤧)的教育见习和为期3年的(👧)(de )企业实(shí )践制度(dù )。

职(🔅)业(yè )院(yuàn )校、应(yīng )用型(🔱)本(běn )科高校教师每年(👔)至少1个月在企业或实训(⛄)基地实训。

很多人的(de )QQ闲(🍳)置群(qún )这时候(hòu )也都‘活(huó )’起来(lái )了 。

成为(👛)线上抢课风暴“炮灰”的(🦖)刘欣捷就“蹭”过一门宪(xià(🏽)n )法和法(fǎ )理学导(dǎo )论(🏿)课，“这种爆(bào )课，一(yī )开门(😜)就要去占座”。

“目前来讲(🔑)，老师现在不能达到‘双(🤟)师(shī )型’要(yào )求，那(nà(✊) )么就抽(chōu )时(shí )间去企(qǐ(🏜) )业锻炼(liàn )，但不能所有(♿)老师一下子都去了。

但新入职的教师要求有3年(🧒)(nián )企业工(gōng )作的经(jīng )历，“是(shì )不是就(jiù )这3年就(🌕)足够呢？就是‘双师(📆)型’教师了呢？我们要(🌹)面向企业(yè )一线培(pé(🐕)i )养技能(néng )人才，而生产一(🏺)(yī )线的新(xīn )技术、新(🆕)工艺、新技能是不断更(🍏)新升级的，老师们要到(🔯)生产(chǎn )一线才(cái )能学习(➕)(xí )、掌握(wò )，所以学(xué(🌿) )校和企(qǐ )业建立一种动态的双向交流机制很(🚷)有必要，而且不可替代，这是职(zhí )业教育(yù )保证(🚌)质量(liàng )的根本(běn )所在(🛎)。