导轨电源

　　(😘)为(wéi )满(✍)足(zú )不(👓)同家庭(👪)多样化(🀄)的托育(🧠)需求，规(🖇)模(mó )较(🏷)小、灵(🎗)活性(xì(🚻)ng )较(🕙)高、(🥞)适(👊)配性(xìng )较强的家庭托育点应(yīng )运而(ér )生。国家(jiā )卫生健康委人(rén )口家庭司日前就《家庭托育点管理(lǐ )办法(试行)(征求(qiú )意见稿)》向社(shè )会公开征求意见。首(shǒu )都经济贸易大(dà )学人口发展研(yán )究(😱)中心副(➖)主(👀)任茅(✋)倬(😃)彦认为(😁)，家庭托(🐗)(tuō )育点(🌥)(diǎn )是对(😰)当前(qiá(💿)n )托育服(🛥)务(wù )的(🕌)有(yǒu )益(🏼)补充，制(🎋)定办法(🎮)既是对(🚈)这(💟)种新(🧙)型(👿)(xíng )托育模式的鼓(gǔ )励，更是一种(zhǒng )规范。

　　人才队伍(wǔ )建设(shè )是提升托(tuō )育服务质量的(de )保障。面对当前托育专业人才短缺(quē )这一瓶颈，长(zhǎng )沙师范学(xué )院学(xué )前教育学院院长张晓(xiǎo )辉建议(🚟)，从教(jiā(🎖)o )师(🔃)专业(🕛)标(🍚)准体(tǐ(🐀) )系建设(🎭)出发，将(💒)托育机(🤵)构师资(🖲)纳入(rù(🐂) )其中(zhō(🛂)ng )，提高托(🔰)(tuō )育服(🤒)务专(zhuā(🏴)n )业化(huà(⬜) )水(📥)平；(🕘)从(😾)学历提升和专业成长考虑(lǜ )，拓宽专业人(rén )员发展路(lù )径，增强托育机构从业人(rén )员对(duì )职业的归(guī )属感、荣誉感(gǎn )。

　　除了人才培养，还应从哪些(xiē )方面着手，补(bǔ )齐托育服(fú )务短(duǎn )板？(🗄)

　　3日(🕔)，菲(😕)律宾(⬆)(bī(🐐)n )菲华泉(🥜)州公会(💂)(huì )名誉(🧖)会长陈(🙎)凯(kǎi )復(🌐)、荣誉(🎖)会长黄(😙)利云、(🤬)会长郭(✂)从愿(yuà(🚚)n )等一(yī(🙍) )行20多人(🦖)走(🔂)(zǒu )访泉(🌾)州少林寺(sì )、泉州华侨历史博物馆、世界遗产(chǎn )点真武庙、泉(quán )州东海中(zhōng )央商(shāng )务区等地，体验“活(huó )态古(gǔ )城”文化(huà )传承、感受家(jiā )乡经济脉搏、寻找合作机遇。

　　“尤其是文(🎓)旅(lǚ )消(🕯)费和其(🉑)(qí(🕣) )他实(shí(👇) )物消费(🥚)有很大(💴)的不同(🎾)。文旅消(🌈)费市(shì(⌚) )场是需(♈)要依靠(⚡)(kào )时间(💄)，依靠每(💍)一天的(🕤)累积消(🚏)费(🐙)。在(zài )如(🗼)今(jīn )文旅市场(chǎng )刚刚回暖，还(hái )处于平淡期的时候，确实需要通过(guò )惠民举措来提(tí )振文旅消(xiāo )费市(shì )场。”周永广说。

　　为(wéi )满足不同(tóng )家庭多样化的(de )托育需求，规模较小、灵活性较(🧒)高(gāo )、(🗞)适配性(🍸)较(🚒)强(qiáng )的(🌚)家庭托(🏧)(tuō )育点(🥪)(diǎn )应运(🕦)而生。国(🌵)家卫生(🛑)健康委(🏐)人口家(🥌)(jiā )庭司(🖱)日前就(🐮)《家庭托(🌃)育点管(🦒)理(🗞)办法(试(🌲)行)(征求意见(jiàn )稿)》向社会公(gōng )开征求意见。首都经济贸易大学人口发展研究中(zhōng )心副主任茅倬(zhuō )彦认为，家庭(tíng )托育点是对当前托育(yù )服务的有益补(bǔ )充，制定办法(fǎ )既是对这种新型(📹)托育模(😲)式的鼓(👈)励(⛸)，更是一(🗡)种规范(🙎)(fàn )。