陈冠希艾滋

“三八(bā )”国际劳(láo )动妇女节临近，意味着全(quán )总女职工委员会(huì )组织开展(zhǎ(🍇)n )的(🗂)女(😍)职工维权行(háng )动月活动(dòng )也即将启动了。

全总(🚋)女(👠)职(🚮)(zhí(😠) )工(🌵)部(🚳)编印了《女(nǚ )职工权益(yì )维护法律知识微(wēi )手册》，向各地免费发放(fàng )，并提供法律知识(㊙)竞(🛐)赛(🍢)题(tí )库；北京、上海、海南等(děng )地通(tōng )过12351职(✔)工(🌯)服(🏀)务(😪)热(🧚)线(🤩)、(🚪)微(wēi )信公(gōng )众号、服务中心接待窗口(kǒu )为女职工(gōng )提供咨询服务，开设女职(zhí )工维(🍋)权(🤼)绿(💫)色通道(dào )；内蒙古(gǔ )、浙江、四川、青海、(🛵)宁(🚒)(ní(😩)ng )夏(❌)、(🔊)新(🏽)疆等省(区(qū )、市)及沈(shěn )阳、大庆、长沙(shā )等地市工(gōng )会利用微信平台(tái )开展女职(👹)(zhí(👭) )工(❔)维权知识竞赛(sài )活动；广东省总工会则以(yǐ(⚫) )“倾(🏻)听(🗳)工(🛹)人(🎶)心(🍺)声(😋)——关注(zhù )女职工权益”为主题举办(bàn )“工(gōng )人在线”交流活动，邀请(qǐng )专家学者(zhě )与女(🕯)职(🎾)工(🛒)和网民(mín )进行在线(xiàn )交流。

品牌1：促(cù )进性别(🚻)平(🤫)(pí(🍏)ng )等(😴)

近(🌒)年(🏷)来，先后(hòu )开展了《女职工劳动保护(hù )特别规定(dìng )》贯彻落实情况(kuàng )调查、全(quán )面两孩(😘)政(🕧)策(🌖)下生(shēng )育保障制(zhì )度问题研究、生(shēng )育政策(🐱)调(⛷)整(🐳)后(📴)如(🎁)何(📐)帮(🎺)助女(nǚ )职工解决生育后顾之忧、企业性别平等机制建设等(děng )调研(yán )，全面深入了解(👒)用(🕛)人(🎠)单位(wèi )落实国家相关法律法规情(qíng )况。

——积(🔺)极(🙄)推(🐳)动(🤱)性(🍴)别(🤭)歧(qí )视问题调(diào )查处理。

结合维(wéi )权行动月(yuè )主题，各级工会(huì )女职工组(zǔ )织还主动(🤑)加(🦊)强(🆎)了(le )与地方人(rén )大和政府有关部(bù )门的联系(xì(🥐) )配(🔰)合(🌾)，以(🦗)非(🥖)公(🌿)中(zhōng )小微企业为重点，联合开(kāi )展监督检查，对违反《女(nǚ )职工劳动保护特别规定》、侵(🤓)(qī(🦂)n )害(⛰)女职工权益的用人单位(wèi )提出督促整改意见。

“‘(🌀)背(🔄)奶(😻)妈(🎠)妈(🌩)(mā(🧕) )’们不用再躲进(jìn )单位厕所(suǒ )里挤奶了！”2014年(nián )，全总女(nǚ )职工委员会在全(quán )国启动了(🍧)(le )“爱(🍴)心(🐐)妈咪小屋(wū )”建设工(gōng )作，为女职工提(tí )供哺乳(🎂)期(😕)(qī(📘) )特(📁)殊(🚻)劳(🖼)动保护。

江麓机电集团有限公司经(jīng )营管理部的考核员吴琼曾(céng )是一名下料工，通过(🏌)苦(😭)练(🌮)(liàn )自身(shēn )技能，并一口气在公司的(de )女职工业余学(🕹)校(💓)报(🥚)了(📇)应(🕚)用(🏛)(yòng )文写作知(zhī )识、计算机和网(wǎng )页制作等(děng )三门课程，最终(zhōng )在“芙蓉(róng )杯”女职工素(🎒)质(🤛)(zhì(🚜) )达标竞赛(sài )活动中脱颖而出(chū )，成长为(wéi )“湖南(🚀)省(👊)技(🧠)术(🏴)能(🦑)(né(😮)ng )手”。

2018年(nián )中旬，全总女职(zhí )工委员会对8个省(市)72家企业(yè )的2807名职工开展了问卷调查(chá )和(💚)实(🐃)地(💌)调研。

2019年1月底，中(zhōng )车戚(qī )墅堰所召开了二届职工(🎦)代(💡)(dà(😳)i )表(💸)大(🥪)会(🏊)三次会议。