看海

为保(🌮)护女(📙)(nǚ )职(🍊)工的(🔲)(de )合法(📳)工资(🦔)权益(💼)，《中(zhō(〰)ng )华人(🐐)民(mí(🍖)n )共和(📑)国妇(🎒)女权(💒)益保(🚜)障(zhà(👱)ng )法》第(dì )二十七条规定：任何单位不(bú )得因结婚、怀孕、产假、哺(bǔ )乳等情(qíng )形，降低女职工的工(gōng )资，辞(cí )退女职工，单方解除(chú )劳动(聘(pìn )用)合同或者服务协议(yì )。

回应(yīng )记者提到的“一带一(yī )路”问(wèn )题时，张业遂说(🌈)，中(zhō(⭐)ng )方高(🏕)度(dù(📓) )重视(🎲)债务(⬇)的可(🤑)持续(🥫)问(wè(😒)n )题，在(🌸)(zài )项(🗾)目合(🥨)作上(🧕)不会(📔)强加(🐳)(jiā )于(🤶)人，更(🏚)不会(🔺)制造什么陷阱。

罗春(chūn )初告诉记者，诸如李女士这(zhè )样的情况并不少见。

变更劳(láo )动合同(tóng )，应当采用书面形式(shì )。

再一(yī )次到了为命运抉择的(de )时候，坚持走职业道路，他(tā )可能要(yào )等到2017年，4年没法参加(jiā )职业联(lián )赛，竞技(🔅)状态(🕧)能否(🐙)保(bǎ(🈺)o )持，到(🦇)(dào )时(🎫)还有(💄)多少(😨)俱乐(🔛)部对(🍊)(duì )他(㊗)感兴(👎)(xìng )趣(💷)都不(😿)得而(📱)知。

—(🛸)—谈(📊)制定(🛣)(dìng )外(👁)商投资法 

产假期满后，李(lǐ )女士回到单位，发现原工作(zuò )岗位已(yǐ )被公司招聘新员工顶(dǐng )替。

资(zī )料图：因合同问题，王兴江(jiāng )没能将刘帅带入CBA。

变(biàn )更劳动(dòng )合同，应当采用书面(miàn )形式。

“个人信息保护法列(liè )入本(🧜)届(jiè(👬) )立法(🤨)规划(🥁)”