电影光辉岁月

薪(xīn )酬水平(píng )较高也(🕑)是5G人才的让人艳羡(xiàn )的(de )一(📽)大特(tè )点。

中国移动副总经(💳)理李(lǐ )正(zhèng )茂在(🕥)今(jīn )年2月(👳)举办(⏮)的2019工业互联(🚛)网峰会(huì(😛) )上表(🧟)示(shì )，5G的通信(🐵)交互将承载各(😶)种各(gè )样的(🧟)控(kòng )制信息，通(🛋)过控制实现(😒)工业自动化(huà(😯) )、远程手术(😭)、远程施工、(🎬)远程驾(jià )驶(shǐ )，控制为通信(🌟)带来了新的价值和(hé )新(xī(📍)n )的趋势。

这些能力可应对5G多(👞)端点(diǎn )、多场景(jǐng )的应用(🍕)要求，增强从业者(zhě )智(zhì )能(🖊)化、自动化的运(🐋)维能力，降(☝)低(dī(♐) )运(yùn )营商的(😆)(de )运维成本(♑)，并针(👫)对不同垂直(💉)(zhí )领域的(de )诉求(😆)，制定个性化(🌲)的用户问(wèn )题(🍋)解决(jué )方案(🐿)。

不同性质的企(📛)业对5G人才都(⬅)有(yǒu )不同程度(🦍)的需求，其中私企人才(cái )需(🎒)(xū )求最多，达52.67%；其次是国内(🛫)上市企(qǐ )业(yè )，为21.87%，外企为13.59%，国(🗓)企只占到了3.66%。

5G即(jí )第五代(dà(🎙)i )移动通信技术，具有高速(sù(📵) )率(lǜ )、低时(shí )延(🎑)、广连接(😦)三大(💗)特性，可(kě )实(🤬)(shí )现增强(💅)(qiáng )虚(⛓)拟现实、视(🔆)频直播、海量(♎)(liàng )物联网(wǎ(🤝)ng )设备接入、远(🙍)程医疗、自(🐙)动(dòng )驾驶、智(🤕)能制造、新(💌)型智慧城市等(🖐)典型应(yīng )用，实现万物互联(🔒)，为用户提供(gòng )“体验的革命(🥋)”。

这被视为我国推(tuī )进(jìn )5G的(🥜)一个(gè )标志性起点。

2018年12月召(🐓)开的(de )中(zhōng )央经济(jì )工作会(🦕)议明确指出“要加(jiā )快(kuài )5G商(🛋)用步(🏐)(bù )伐”。

从5G的四(😴)大细分领(🤤)域(yù(👈) )(5G应(yīng )用、终(😩)(zhōng )端和运营商(♐)、原器件及(😄)材料(liào )、传输(📟)(shū )网络)的人(🚔)才需求分布来(💉)看，5G应用占(zhà(📷)n )比最大，为72.81%；其(👧)次是终端和运营商(shāng )，占比(🐧)为12.49%。

因而相对5G应用而言，这(zhè(〰) )三个领域的人才需求显得(📙)较少。