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—(🐬)—成(🖕)为(wéi )女(🚗)职工的“知心大姐”

在广大(dà )女职(🗒)工及(💖)其家庭(💘)(tíng )看来，“开展职工子女(nǚ )托管(🍋)服(🛀)(fú )务(💂)，是工会坚持问题和(hé )需求导向，为职(💲)工办的(💠)(de )实事好事！”据了解，上海市总工会开展(🧕)的“2019年实(🔝)事项目征集活动”中，支持举办托(🗞)管班(👰)的(de )网民(🔦)比例居总排名第二(èr )位；北京(⛳)市总(🕤)工会自(🙍)2015年(nián )开展职工子女暑期托管(guǎ(🈳)n )服务(🏽)以来，已(💴)开办近300个(gè )暑期托管班，有1万多(🆘)名(mí(👬)ng )职工子(👶)(zǐ )女受益。

“网络(luò )问政大(dà )幅提(🖥)升了(🌥)政府部门的办(bàn )事效率，增加了政府(🐫)工(🎗)(gōng )作(💚)的准确性。

家书《传(chuán )承》教育儿子传承(😸)红军(jun1 )太(📤)爷爷的红色家风，《稳稳的幸福》寄(🏈)语丈(🐪)夫(fū )用(🔏)清廉去守护家庭幸福(fú )，《写给来(🍃)自星(🎿)星的你(🌸)(nǐ )》传递了对患有自闭症(zhèng )儿子(🥢)的母(👼)爱深情(🚝)……在(zài )辽宁省总工会女职工(🦊)委(wě(🍿)i )员会开(💟)(kāi )展的“一封家书(shū )”朗诵(sòng )比赛(😶)现场(🍗)，观众(zhòng )被这一(yī )封封家书深深感动(✒)。

如(🍍)(rú )，上(🛤)海市总工会提出在(zài )用人单位内部(🥏)建立亲(💚)子(zǐ )工作室，率先出台亲子(zǐ )工作室(⤵)机构设(🛷)置和管理(lǐ )标准，为促进职工子(🏵)女(nǚ(📬) )托管服(🕗)务规范化发展提(tí )供了样板；(🚽)北京(🐮)市总工(🥃)(gōng )会积极利用社会资源，做好承(🐖)接职(🧙)工子女(🕒)托管(guǎn )的公共(gòng )管理和服务职(♏)能(né(🌇)ng )，为全(quán )国提供了可复制(zhì )可推广(guǎ(👘)ng )的(🤓)经验(🌪)；潍坊市总工会(huì )定位于小城市托(💬)管需求(🍬)(qiú )，因地制宜、灵活多样(yàng )推进职工(🎂)子女托(🌁)管服务(wù )工作。

目前，中国已建(jià(🦒)n )成31个(🧒)省级政(🚓)务服务平台(tái )，重庆市、浙江省(📺)等多(🐈)(duō )地政(🚴)府相继推出“掌上(shàng )办公”平台。