一骑当千动漫

多(🏽)年来，各级工会(🧟)女(nǚ )职工组织突出工作重(chóng )点(📨)，着力在重点领(💪)域、关(guān )键(jià(💣)n )环节上下功夫(😬)，推(tuī )进女职工(💇)专项集体合(hé )同工作取得显著成效(xiào )。

——贯(⛴)彻男女平等(dě(🚿)ng )基本(běn )国(guó )策(💗)的工会行动

各(😘)地(dì )工会则积(👦)极推动女职(zhí )工专项集体合同工作(zuò )纳入地(📋)方《妇女权(quán )益(🗄)(yì )保障(zhàng )法(fǎ(🌨) )实施办法》，并与(🌳)(yǔ )地方人社、(🤪)企联等制(zhì )发推行女职工权益(🧠)保(bǎo )护专项集(💇)体合同工作(zuò(✍) )指导(dǎo )意见，为(🤽)推进女职工(gō(🚴)ng )专项集体合同工作提(tí )供法律制度保障。

伴(bà(🐻)n )随女职工维权(🐾)行动月(yuè )的不(🏪)断开展，丰富多(🌡)(duō )彩的(de )普(pǔ )法(📟)宣传在各地火热(rè )开展。

2016年，国家卫生(shēng )计生委(🌨)、全国总工会(🗻)(huì )等10部门联合(🐻)制发了《关于(yú(🥒) )加(jiā )快推进母(📃)婴设施建(jiàn )设的指导意见》，进(jì(⭕)n )一步明确：到(👓)2020年底，所有应配(⛽)置母婴设(shè )施(💠)(shī )的公(gōng )共场(🎏)所和用人单位基(jī )本建成标准化母婴设(shè )施(✔)。

这是一系列聚(😨)焦(jiāo )亿万女职(🐀)工的关爱行(há(🕷)ng )动——

在全总(📉)下发的《关(guān )于(yú )提升集体协商质量(liàng )增强集(🐉)体合同实效的(⚪)(de )意见》《深化集体(⛄)协(xié )商工作规(🔩)划(2014-2018年)》等部(bù )署规(guī )划(huá )中，都提出了加强(qiáng )女(🤪)职工专项集体(🍐)合同(tóng )工作的(🍭)相关要求。

2018年(niá(😛)n )中旬，全总女职(🔒)工(gōng )委(wěi )员会(huì )对8个省(市)72家企业的2807名(míng )职工(🤑)开展了问卷调(📢)查(chá )和实地调(🔽)研。

“全总(zǒng )连续(🐛)四年组织开展(📗)女(nǚ )职工维权行动月活动，各(gè )地(dì )广泛开展(👹)了普法宣(xuān )传(🚏)、集中要约、(✳)监督(dū )检查等(🌿)形式多样的维(wéi )权活动”“总结发布(bù )维护(hù )女(📑)(nǚ )职工权益优(🍢)秀案例(lì )，建立(🆘)健全‘一函两(⛵)(liǎng )书’制度及(📔)女职工法(fǎ )律援助工作机制”“编写(xiě )制定了《促(💆)进工作场(chǎng )所(👝)性别平等指导(⛩)手册(cè )》，明示用(👪)人单位应(yīng )建(⏭)立的制度机制、工(gōng )会组织应发挥的监督作(👨)用(yòng )”“多层次多(🏵)渠道开(kāi )展女(🚐)职工业务技能(😃)培(péi )训、科学文化普及，组织动员女职工积极(🚝)(jí )参与(yǔ )劳(lá(🕊)o )动和技能竞赛(🗨)，深(shēn )化女职工(🤞)技术创新活(huó(🏕) )动”“通过大讲堂、‘写家书·传亲情(qíng )’、‘(📎)书香三八’读(⛸)书活动(dòng )，培育(😜)好家风”……