婚前以身试爱

——完(📨)善制度保障。

“‘背(📉)奶妈妈(🥐)’们不用再躲进单位厕所里挤奶(📵)了！”2014年，全(🖍)(quán )总女(🎒)(nǚ )职工(gōng )委员(yuá(🧑)n )会在(zà(⛷)i )全国(guó )启动(dòng )了“爱心(xīn )妈咪(mī )小(⛹)屋(wū )”建(🏨)(jiàn )设工(🌤)作，为(wéi )女职(zhí )工(🧀)提(tí )供(🏯)哺(bǔ )乳期(qī )特殊(shū )劳动(dòng )保护。

——为哺(🌀)乳期女(🔔)职工建(📹)起温暖的“小屋”

为(👸)培养和造就一支知识型、技能型、创新(🕶)型女职(🍳)工队伍(🤛)，近年来，全总女职(🎖)工委员(🌙)会着力提升女职工队伍素质，于2015年(✳)印发《关(🐩)于新形(⏺)势下深入实(shí )施(👵)女(nǚ )职(🚈)工(gōng )提升(shēng )素质(zhì )建功(gōng )立业(yè(☔) )工程(ché(🐲)ng )的意(yì(📐) )见》，明(míng )确了(le )提素(🕧)建功的(🌙)目标(biāo )任务(wù )，同(tóng )时积(jī )极贯(guàn )彻落(luò(🚟) )实《新时(🤲)期产业(🌮)工人队伍建设改(🐨)革方案》，拓展培训内容、搭建网上平台，多(💉)层次多(🤙)渠道开(🕎)展教育培训，助推(🥏)女职工(📳)成长成才。

如今，“爱心妈咪小屋”也搭(🐏)上了“互(📕)联网+”的(🌆)高速列车，努力(lì(🔫) )搭建(jià(🧓)n )服务(wù )女职(zhí )工的(de )新平(píng )台。

制作(💩)(zuò )花灯(🙁)(dēng )骨架(🎯)(jià )的时(shí )候，将六(😑)根竹签(🐯)拦腰(yāo )打上(shàng )框，竹签(qiān )与竹(zhú )签之(zhī )间(🌵)不(bú )能(🎳)用胶粘(🕸)合，而是将竹签弯(💢)折着叠进去，看似简单的骨架，却是要对技(😣)术有着(⬛)足够的(👯)熟练，对于手艺的(🚬)窍门，邹宏达自有心得。

积极参与涉及性别(🐾)平等相(🧣)关法律(🛂)法规政策文件制(📪)定修订(🏍)，对(duì )加强(qiáng )保障(zhàng )男女(nǚ )职工(gō(😩)ng )平等(dě(⏺)ng )就业(yè(🖥) )、解(jiě )决就(jiù )业(♉)性(xìng )别(🌼)歧(qí )视问(wèn )题和完善生育保(bǎo )障制(zhì )度(🕰)、建立(🐴)(lì )健全(📱)(quán )生育(yù )支持(chí(🎵) )政策、加强女职工劳动保护等提出意见(🗞)建议。

2016年(💏)，国家卫(🎮)生计生委、全国(✡)总工会等10部门联合制发了《关于加快推进(🎭)母婴设(📐)施建设(🌔)的指导意见》，进一(🖤)步明确(📛)：到2020年底，所有应配置母婴设施的(🚱)公(gōng )共(🌫)场(chǎng )所(🥋)和(hé )用人(rén )单位(❕)(wèi )基本(🎴)(běn )建成(chéng )标准(zhǔn )化母(mǔ )婴设(shè )施。

”邹宏达(🕺)说，在(zà(🐥)i )他独(dú(❤) )立做(zuò )花灯(dēng )的(💓)第(dì )二年(nián )，从(cóng )当年9月份，他就开始备料(🍳)竹坯，做(🛤)了近100个(📤)花灯，但是因为用(🌒)了新竹子，到了年末打开库房一看，花灯都(✊)发霉了(🤛)。