年轻的馊子10

—(🏚)—加强源头参(🈯)与(🏞)。

2016年女职工维权(🌔)行动(dòng )月(yuè )更(gè(🤾)ng )是(shì )专(zhuān )门以“提升协(🍺)商质量、增强(🐄)合(💥)同实效”为主题(👖)，在各地集中开展(👵)要(yào )约(yuē )行(háng )动(dòng )和履约督查。

推动男(🌔)女平等基本国(🚌)策(🌥)贯彻落实，推动(💯)用人(rén )单(dān )位(wèi )执(zhí )行(háng )国家和地方(🚚)性别平等相关(👰)法(🥛)律法规政策规(🚡)定，积极促进工作场所性(xìng )别(bié )平(píng )等(🐫)(děng )，依法维护职(😑)工(🏹)平等享有机会(😾)、权利和待遇，始(👊)终是各级工(gōng )会(huì )努(⛰)(nǔ )力(lì )的(de )方向(🦈)。

包(🚣)括相关制度机(🚮)制(⛰)不健全、不同(💙)程度存在就业性别歧视、缺(quē )乏(fá )支(⛑)(zhī )持(chí )职工平(🦏)衡(🔪)工作与家庭责(🏣)任的措施，等等。

这些举措都指向同(tóng )一(💵)(yī )个(gè )目(mù )标(🤞)：(😆)认真履行工会(💩)基本职责，维护好发展好女职工合法权(🍇)益，满足(zú )女(nǚ(👡) )职(🥑)(zhí )工(gōng )美(měi )好(🕶)生活需要，团结动(🍢)员广大女职工奋斗新(🆑)时代。

在长期实(🐵)(shí(🌥) )践(jiàn )中(zhōng )，各(gè(🚾) )级(🕺)工会女职工组(🛁)织还结合女职工自身特点和发展需求(👗)，充分利用工(gō(🤦)ng )会(🦄)(huì )女(nǚ )职(zhí )工(🧔)培训示范学校、女职工周末学校、女(🎧)农民工夜校等(🤐)，广(🐋)泛(fàn )开(kāi )展(zhǎ(🥞)n )女(nǚ )职工技能培训、文化普及，引导女(🆔)职工学习新知(🍺)识(🕞)、掌握新技能(🦃)、增(zēng )强(qiáng )新(xī(🌐)n )本(běn )领。

2019年1月底，中车戚(🍍)墅堰所召开了二(🥋)届职工代表大(✈)会(📛)三次(cì )会(huì )议(🎎)(yì )。

“爱心妈咪小屋”“妈咪屋”“母婴关爱室”“爱(🌕)心妈妈屋”“暖心(📔)(xī(🌛)n )小(xiǎo )屋(wū )”“阳光(🚽)家园”……一批工会推动建立的女职工(🥊)休息哺乳室全(✡)(quá(🔤)n )面(miàn )铺(pù )开(kā(💅)i )。

各级工会女职工组织探索创新了“互联(🛠)网+”的普法宣传(🙃)方(🕥)式，通(tōng )过(guò )发(👫)(fā )放(fàng )法(fǎ )律法(❌)规书籍资料、制作宣(🥗)传板报、开展线(🏍)上线下互动融(📱)合(🅿)(hé )等(děng )活(huó )动(🍽)(dòng )，广泛宣传国家和地方女职工权益保(🕥)护法律法规，推(🤺)动(🐾)普法宣传工作(😣)(zuò )进(jìn )企(qǐ )业(yè )、进车间、进班组。