东京大饭店

“什么是(👠)工作场所性别平(🤦)(píng )等？”“我(😺)国促进性别平等(✉)相关法律(🎠)法规(guī )和已批准(zhǔn )的相关国际(🍨)公约(yuē )有(🎄)哪些？”“性(xìng )别平(✋)等应纳入(🤶)用人单位哪(nǎ )些制度？”日前，一(😽)本由全国(🕸)总工(gōng )会编制(zhì(🌲) )的《促进(jì(➿)n )工作场所性别平(píng )等指导手(shǒ(🆕)u )册》印刷出(🍲)版。

——南京市总(🍑)工(gōng )会推(🤛)动质(zhì )监部门制(🚩)定《工(gōng )作场所(📫)爱(ài )心母(🚃)婴(yīng )室建设与星(💱)级评定规(💨)范》，成为首(shǒu )部面(🧓)向职工的(🤬)公益服务类(lèi )地方技(jì )术规范(🌂)。

手册明示(🌾)了用人(rén )单位应(🐅)建(jiàn )立的(🚰)制度机制、工会组织应发挥(huī(🌥) )的监督作(🚗)(zuò )用，分析点评实(🚏)践案例，提(🐩)供检(jiǎn )查清单便(biàn )于用人单位(🌄)自查(chá )和(🙋)工会监(jiān )督。

值得(🌀)一提的是(🌄)，推进女职工(gōng )专(😝)项集体(tǐ )合同(🔃)签约、履(💪)约(yuē )，每年都(dōu )是(🗃)女职(zhí )工(🐍)维权行动月活动(🌉)的重点(diǎ(👭)n )内容之一(yī )。

与此同时，不断深化(🧥)女(nǚ )职工(📝)技(jì )术创新活(huó(🐈) )动。

品牌4：(🏳)女职(zhí )工维权行(háng )动月

——河(🗜)北省总工(📭)会将“爱心(xīn )妈妈(🎩)小屋(wū )”分(💗)为企业、工业园区、商务楼(ló(♎)u )宇、公共(🔕)场所、医疗保健(♈)(jiàn )等5大类(😺)，细化标准、分类(🥀)建设。

“什么(🥒)是(shì )工作场所(suǒ )性别平等？”“我(🐎)国促进(jì(🔌)n )性别平(píng )等相关(🏮)法律法规(😬)和已批准(zhǔn )的相关国(guó )际公约(🙌)有哪些？(🕒)”“性别(bié )平等应(yī(🍾)ng )纳入用人(🗓)(rén )单位哪些制度？”日前，一本由(🙎)全国总工(🐬)会编制的《促进(jì(🔺)n )工作场所(🌤)(suǒ )性别平等指导手册》印刷(shuā )出(🤐)版。