看不见的枕边人

沈(🖋)阳建议，网络(✍)问政平台的(🖖)(de )建设不能(né(📙)ng )铺张浪费，要(📧)避免重复建(🅾)设。

品牌7：职(💾)(zhí )工子女托管服务

专家指出，近(jìn )几年，网(wǎng )络问政已(yǐ )经成为民众生活中的(de )“必需品(pǐn )”，但不(🕎)(bú )能因此抛(🐦)弃传统的问(🕜)(wèn )政和互动(🈺)(dòng )。

调研发(fā(⛷) )现，3岁以下托(🛀)幼机构(gòu )严(😚)重缺乏(fá )、(🌷)孩子放(fàng )学(🔵)放假时间与(🐑)家长上下班(🍟)时间(jiān )不匹(🔉)配、家政服(🍘)务业欠规范(🔙)等因素，使(shǐ(🅾) )得女职工(gō(🛐)ng )生育面临诸(🗡)多后顾之忧(🚮)。

”2015年(nián )，全总女(nǚ )职工委员会印发《关于深入实(shí )施“女职(zhí )工关爱行(háng )动”的通知》，进(🥁)一(yī )步明确(💍)了(le )“女职工(gō(⏩)ng )关爱行动”的(📿)主要内(nèi )容(🎗)和任务(wù )，坚(🌒)持以(yǐ )女职(❔)工需求为导(😝)向，推动建立(🗄)(lì )了关爱帮(😽)(bāng )扶的常态(🔳)化、长效化(🌧)工作机制(zhì(🥋) )。

如今，“两微一(♋)端”等新的传(🎃)播方式(shì )为(🥚)网络问(wèn )政(🕓)提供了新平(🔆)台，抢占阵地(👷)成(chéng )为不少部(bù )门和机构(gòu )的选择。

结合女职工(gōng )需求，一(yī )些地方和(hé )基层工(🥘)会女职工组(😐)织(zhī )明确工(📪)作(zuò )定位、(🎀)主(zhǔ )动作为(🐩)，积极推进解(⬅)(jiě )决女职工(🚎)(gōng )生育后顾(♐)(gù )之忧工作(💿)，开展了各(gè(🎛) )具特点的(de )托(🤱)管服务(wù )。