千与千寻粤语版高清

截(🥩)至2018年9月(💣)(yuè )，全国(📅)已建(jià(🤐)n )立女职(🎴)工休(xiū(🙍) )息哺乳(🦉)室的(de )基层(❇)企事业(🕕)工会(huì(😶) )达28.6万个(🚦)。

目(mù )前(🍬)，仅湖南(🙈)(nán )各级(🐜)工会就(💂)(jiù )创建(😨)各类女(nǚ )职工业余学校、周末学校、网上学校等(děng )各级各类女(nǚ )校800多所，先(xiān )后培训女职(zhí )工达300多万人次。

“什么是工(gōng )作场所性别(bié )平等？”“我国促进性(xìng )别平等(😡)相关(guā(🔢)n )法律法(🎒)规和已(🕎)批准的(🐵)相关国(📟)(guó )际公(🖋)约有哪(🔲)(nǎ )些？(🖨)”“性(xìng )别(🥟)平等应纳(🚁)(nà )入用(⛵)人单位(👙)(wèi )哪些(🏗)制度？(🆕)”日(rì )前(🙇)，一本由(🎈)(yóu )全国(👸)总工会(🍰)(huì )编制的《促(cù )进工作场所(suǒ )性别平等指导手册》印刷出版。

这些举(jǔ )措都指向同(tóng )一个目标：认真履行工(gōng )会基本职责，维护好发展好(hǎo )女职工合法(fǎ )权益，满足(zú(🖐) )女职工(🤟)美好(hǎ(🍼)o )生活需(📰)要，团结(🍤)动员广(🦏)大女职(🗂)工奋斗(⤴)新(xīn )时(🎳)代。

近年(🚖)(nián )来，先后(🕞)开(kāi )展(🚾)了《女职(⏺)(zhí )工劳(⤴)动保护(💙)(hù )特别(🔭)规定》贯(⬇)彻(chè )落(😏)实情况(⛩)调(diào )查、全面两(liǎng )孩政策下生(shēng )育保障制度(dù )问题研究、生育政策调整后如何帮助女(nǚ )职工解决生(shēng )育后顾之忧(yōu )、企业性别(bié )平等机制建设等调研，全面(mià(🎤)n )深入了(🌖)解用(yò(😹)ng )人单位(🔡)落实(shí(🎑) )国家相(🎽)关法(fǎ(📩) )律法规(🐙)情况(kuà(👌)ng )。

品牌1：(➗)促进性别(🎀)平等

如(🎻)江(jiāng )苏(🚓)、浙江(🧟)、山东(🥜)等地推(🤚)(tuī )动将(🚢)女职工(🐀)(gōng )休息(🛴)哺乳室(shì )建设纳入省妇女发展规划、省政府妇儿(ér )实事项目；福建省总工(gōng )会与省卫计委合作推进宣传教育，与爱(ài )心企业合作(zuò )配备专业物(wù )资，与志愿(yuàn )者(🗑)组织合(📳)作加强(㊙)活动推(⛑)广；四(🏀)川等地(🚛)面(miàn )向(👋)企业和(🎅)社(shè )会(🕖)联办项(🕣)目(mù )，积极推动(dò(🚅)ng )工作方(🚤)式从工(🈚)会服务(🍙)向社会(⏳)(huì )化公(📍)益化运(🙇)(yùn )作转(🥟)变。

组(zǔ )织女职工积(jī )极参与“当(dāng )好主人翁、建功新时代”“践行新理念(niàn )、建功‘十(shí )三五’”主(zhǔ )题劳动和技能竞赛，探索网上练兵和网(wǎng )上技能比武(wǔ )新形式，广(😩)(guǎng )泛开(🧜)展女职(🐨)(zhí )工岗(⛰)位练兵(📔)、技术(🥃)比武、(🌦)技(jì )能(🛂)竞赛、(🔏)发(fā )明(📰)创造及合(hé )理化(💀)建议等(⛱)(děng )活动(🕋)，引导(dǎ(🏃)o )女职工(👞)投身大(⛔)众创业(🚢)、万众(🌱)(zhòng )创新的时代(dài )浪潮；积极(jí )培育女职工(gōng )创新工作室(shì )、创新班组、创新团队，搭(dā )建女职工技(jì )术创新成果(guǒ )展示平台，发挥女劳模、女高级技能人才引领示范(fà(📫)n )作用，带(🥢)动(dòng )广(🕠)大女职(🏯)工(gōng )在(⬆)改革发(🌾)展(zhǎn )稳(💕)定第一(🕕)线创新(😞)创优建功立(lì )业(🤲)。

此外，各(💼)地工会(🍬)借(jiè )助(🔳)社会资(😏)源(yuán )，强(🗻)力推进(🦊)(jìn )女职(🎫)工哺乳(😊)室建设。

全总先(xiān )后制发关于(yú )推进女职工(gōng )专项集体合(hé )同工作的相(xiàng )关意见，明确提出“基本实(shí )现在已建工(gōng )会企业中女(nǚ )职工组织和(hé )女职工权益保护专(♓)项集体(🏏)合同全(🍓)覆盖”。