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往后看，支撑股(⏺)市上涨的几个主要因素可能将得到延续，短期涨势(🀄)有(✋)望(📧)得以维持；不过(🌠)由于前期涨幅较大，估值低的有利条件被削(xuē )弱，因(🌜)此(❕)上(🎥)涨(🐹)最快时候可能已(🍏)经过去。

5G核心职能人才需求分布：软件工程师遥遥(🏷)领(⛪)先(🎮)(xiā(🔅)n )

原器件及材料是(🌝)围绕终端和运营商网络的配套设施；传输网络可(🚁)在(🐵)以(🛥)前(📍)的网络基础上(🐣)加大扩容。

这些能力可应对5G多端点、多场景的应用要(♐)求(〽)，增(👻)强从业者智能化(🚽)、自动化的运维能力，降低运营商的(de )运维成本，并针(🐒)对(💻)不(🗜)同(🏿)垂直领域的诉求(❤)，制定个性化的用户问题解决方案。

5G是目前电(diàn )子通(⛔)信(🕝)技(🐀)术(❎)的升级，目前引领(🔛)最新5G技术的公司主要集中在电子通信领域，如华为(🙈)、(🚻)中(🤵)兴(🎶)及国内三大移(🍍)动运营商。

5G即第五代移动通信技术，具有高速率、低时(🌕)延(👪)、(🕘)广连接三大特性(📣)，可实现增强虚拟现(xiàn )实、视频直播、海量物联网(🍊)设(👧)备(😌)接(👿)入、远程医疗、(👰)自动驾驶、智能制造、新型智慧城(chéng )市等典型应(📄)用(🐴)，实(♿)现(🤨)万物互联，为用户(🥛)提供“体验的革命”。

2013年，我国工信部、发改委和科技部(⛅)联(🔧)合(🏤)推动成立了IMT-2020(5G)推进(🗡)组，统一组织运营商和设备厂商，全面推进5G研发、国际(📚)合(🎑)作(🚿)和融合创新发展(🦀)。

2013年(nián )，我国工信部、发改委和科技部联合推动成立(💶)了(🐹)IMT-2020(5G)推(🈵)进(🔉)组，统一组织运营(🚑)商和设备厂商(shāng )，全面推进5G研发、国际合作和融合(🏛)创(🧀)新(🚮)发(🗽)展。

借此契机，中高(🔶)端人才职业发展平台猎聘推出《2019年中国5G人才需求大(🎑)数(💔)据(🚛)报告》，帮助大众了(💛)解5G人才的特点，同时也展示5G人才需求状况，为用人方、(👾)求(😭)职(🎄)(zhí )方提供实用的(🐯)决策依据，也为相关领域的人才提供研究参考。

其中(🍗)，计(🕧)算(🐎)机(🎍)科学与技(jì )术、(🚼)机械设计制造及自动化、电子信息工程排名最高(🌓)，位(🚐)居(🚥)前(💙)三。