草裙社

“全总连续四年(👓)组织(zhī )开展女职(🤔)工维(wéi )权行动月活(🎺)动，各(⏺)(gè )地(dì )广泛开(💩)展了普(pǔ )法宣传(🚢)、集中要约、监督(👨)检查(🎵)等形(xíng )式多样(✊)的维权活动”“总结(🥦)发布维护女职(zhí )工(⏲)权益(✨)优秀案(àn )例，建(🍄)立健全‘一(yī )函(há(🤬)n )两书’制度及(jí(🛂) )女职工法律援助工(🐕)作(zuò )机制”“编写(xiě )制(🕌)定了《促进工作场(🌹)(chǎng )所性别平等指(zhǐ(❌) )导手册(cè )》，明示用人(🥇)(rén )单位应建立的(💩)制度机(jī )制、工会(🔽)组织(🌘)(zhī )应发挥的监(🔓)督作用(yòng )”“多层次(👻)多渠(qú )道开展女职(🖇)工业(📺)务技(jì )能培训(🈯)、科学(xué )文化普(🦇)及，组织动员(yuán )女职(🏦)工积极参与劳动(dò(🌜)ng )和技能竞赛，深化女(🕶)职工技术创(chuàng )新(📎)(xīn )活动”“通过(guò )大讲(🚭)堂、‘写家书·传(🛌)亲情’、‘书香(🌸)三八’读书活动(dò(🥉)ng )，培育好家风(fēng )”……(😁)

值得一提的是(shì(🍂) )，推进女职工专项集(😛)(jí )体(🍧)合同签约、履(🍦)约，每年都是女(nǚ(📔) )职(zhí )工维权行动月(🛩)(yuè )活(🎉)动的重点内容(💀)之一(yī )。

手册明示(🍉)了(le )用人单位应建立(🐘)的制(zhì )度机制、工(😁)会组织应(yīng )发挥的(🌜)监督作(zuò )用，分析(🛅)点评实践案(àn )例，提(👬)供检查(chá )清单便于(🐨)用人单位自(zì )查(🕓)和工会监督(dū )。

“以手(⏭)工过生活的(de )，一定要(💃)守信(xìn )用。

全(quán )总(👓)先后制发关(guān )于推(🔕)进女(🛩)职工专项集(jí(🥡) )体合同工作的(de )相(🌉)关意见，明确提(tí )出(😕)(chū )“基(📷)本实现在(zài )已(💴)建工会企业中女(🏠)职(🧛)(zhí )工组织和女职(⌛)(zhí )工权益保护专项(🕌)集体(tǐ )合同全覆盖(♌)”。

今年(nián )春节，有5个(🚆)村(cūn )子的“灯头”都向(🍈)邹(zōu )宏达订制花灯(🍾)(dēng )。

包括相关制度(🏅)机制(zhì )不健全、不(🚱)同(tóng )程度存在就业(🈚)性别歧(qí )视、缺(🧦)乏支持(chí )职工平衡(👟)工作(🚋)与家庭(tíng )责任(🤔)的措施，等等。

手册(🎙)明示了用(yòng )人单位(✉)应建(🥒)立的制(zhì )度(dù(💘) )机制、工会组(zǔ )织(❓)应发挥的监督作(🎇)用(yòng )，分析点评实(shí(🍯) )践案例，提供检查清(🌉)(qīng )单便于用人单(💊)(dān )位自查(chá )和工会(🕘)监督。