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在回应第(dì )二次“金特(👛)会”相(🏠)关(guān )问题时，张业遂(suí )表示(💯)，朝美领(lǐng )导人河内会晤，的(🍚)确没有发表成(chéng )果文(wén )件(👼)。

为此，李女(nǚ )士要求单位恢(🌐)(huī )复其工作岗位，并按照原(🎤)定工资(zī )标准支付工资。

罗(🤠)春(chū(🍺)n )初告诉记者，诸(zhū )如李(🛷)女士(🔑)这样(yàng )的情况并不少(🗺)见(jià(🐉)n )。

同时，由于降低工(gōng )资(😮)未经(🤥)双方协商(shāng )一致，也违(🏩)反(fǎ(🎠)n )了《中华人民共(gòng )和国劳动(🌝)合同法(fǎ )》第(dì )三十五条的(🔴)规定(dìng )，因此，李女(nǚ )士有权(👄)要求该公(gōng )司补发工资差(🐕)额(é )。

张(zhāng )业遂指出，像其(qí(🏦) )他国际合作倡(chàng )议一样，“一(🥅)带(dà(🕢)i )一路”实施的过(guò )程中(🍺)也会(🔇)出现 一些困(kùn )难、问(🚦)题、(💣)风险(xiǎn )、挑战。

公司(sī(🛸) )方面(🅿)表示，由于(yú )生产需要(🤳)，在李(🕯)女士(shì )请产假后，公司(🕝)(sī )已(⏬)安排员工顶(dǐng )替其工作，无(🚁)法(fǎ )再为其提供原工(gōng )作(✳)岗(gǎng )位，因此，只能(néng )安排其(💶)到车间(jiān )从事辅助工作。

罗(🚩)春初告诉记者(zhě )，诸如李女(🖌)士这样的(de )情况并不少见(jià(🤞)n )。

还有(🍐)就是日本(běn )等国家对(🔣)于中(⏰)国(guó )军费的透明度问(💶)题表(🤩)(biǎo )示了关切。

那么(me )，中小(🤠)企业(⛪)在(zài )遇到这样的情况(😗)(kuàng )该(🈸)如何正确处理呢？据(🏿)介绍(💾)，如因情(qíng )势变更，企业(yè )需(🎾)要变更劳动者(zhě )的工作岗(🏯)位，按(àn )照《中华人民共和国(🤑)(guó )劳动合同法》第三十五条(🌡)的规(guī )定：用人单位与(yǔ(🥁) )劳动者协商一致，可(kě )以变(🥈)更劳(👞)动合同(tóng )约定的内容(💣)。

大会(⛺)发言人张业(yè )遂就大(📧)会议(🌞)程和人大(dà )工作相关(🤒)的问(😆)题(tí )回答中外记者(zhě(🐓) )提问(👠)。