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5G是目前电子通信(xìn )技术的升(shēng )级，目前引领最(zuì )新5G技术的公司(sī )主要集中在电子通信领域(yù )，如华为(wéi )、中兴及国内三(sān )大移动运营商(shāng )。

北京、江苏、河南、四(sì )川、天津(jīn )等地都(💳)提出要(🥣)加(jiā )快(🔉)5G商用步(👱)伐，推进(📔)5G产(💞)业化(🏑)进(💂)程。

2018年(🦎)12月(😘)召(zhà(💞)o )开(🗣)的中(🤒)央(🧜)(yāng )经(🗿)济(🐃)工作(⛲)会议明(🚠)(míng )确指(🧤)出“要加快5G商用步伐(fá )”。

由于5G是一(yī )个高科技(jì )的交叉领域，对(duì )从业人员(yuán )的综合能力要求(qiú )比较高，涉及(jí )五大板块：移动通信技术(shù )、网络规(guī )划与设计、网络(luò )云化能力、大(dà )数据和AI技术、行业解决(♎)方(fāng )案(🏎)。

借此(cǐ(🚴) )契机，中(👣)高端人(🎃)(rén )才职(🤣)业(✋)发展(🈺)平(🎼)(píng )台(🦗)猎(🛴)聘推(🗂)出(🏰)《2019年中(📢)国(👀)5G人才(🍥)(cái )需求(🎃)大数(shù(📉) )据报告》，帮助(zhù )大众了解(jiě )5G人才的特点，同(tóng )时也展示5G人才(cái )需求状况(kuàng )，为用人方、求(qiú )职方提供(gòng )实用的决策依据(jù )，也为相关领(lǐng )域的人才提供研究参考。

这表明，这些公司对与5G技(jì )术强相关的求(qiú )职者有(🏪)较大的(🙊)吸引力(👜)。

国(guó )内(🚶)ICT的龙头(🍯)(tóu )企业(💁)华(💒)为就(👄)是(💭)私(sī(🛶) )企(🖱)，无论(😾)(lù(➗)n )其技(❣)术(💒)实力(🔤)还(💅)是创(🐷)新实力(⛏)、对(duì )人才的吸(xī )引力，在业内都(dōu )有较好的(de )口碑。

猎聘高级(jí )职场顾问建议(yì )，地方政府和企业在推动(dòng )5G进程的过(guò )程中，应加大5G人(rén )才的吸引力度(dù )，出台相关政策，助力提(tí )升经济发(fā )展和业务发展的(de )质量(🐾)，尽早进(🕋)(jìn )行相(🍥)关人才(📇)队伍的(👘)布局，力(⛓)争(👊)在新(🐓)(xī(🕗)n )的风(🐷)口(🐮)上实(🚞)现(🐊)弯(wā(📃)n )道(👺)超车(🐽)。

5G细(❓)分领(🆙)域人才(😽)需求分布：5G应用(yòng )缺口最大(dà )