岩男润子

随着技艺越来越纯(➰)熟(🛄)、(🕗)灵(🐄)巧，请他做花灯的人也越来(lái )越多。

在全总下发的《关于(🏥)提(🍼)(tí(🦕) )升集体(tǐ )协商质量增强集体合同(tóng )实效的(de )意见》《深化(👉)集(🏚)体(🙅)协(📖)商工作规(guī )划(2014-2018年)》等部署规划中，都提出(chū )了加强(qiáng )女(🌮)职(🔢)工(😳)专(📱)项集体合同工(gōng )作的相(xiàng )关要求。

而这正是湖南(nán )各(💜)级(💾)工(🕺)(gōng )会以女职工培训学校为载体，大力推(tuī )进女职工素(🎁)质(🐓)提(🥈)升(👅)成果(guǒ )的生动(dòng )展现。

在调研基础上，对存在(zài )问题积(🎭)极(🎃)提(🔉)出整改意见(jiàn )，并总(zǒng )结推广基层典型经验。

如今，“爱心(😻)妈(🌠)咪(🐹)小(🌭)屋”也搭上了“互联网(wǎng )+”的高速列车，努力搭(dā )建服务(wù(🕜) )女(🎁)职(🍋)工(🕎)的新平台。

在全(quán )总下发(fā )的《关于提升集体协商(shāng )质(🏄)量(🍏)增(🈵)(zēng )强集体合同实效的意见》《深(shēn )化集体(tǐ )协商工作规(😰)划(🕵)(2014-2018年(🍚))》等(🥋)部(bù )署规划(huá )中，都提出了加强女职(zhí )工专项(xiàng )集体(💱)合(🗾)同(📟)工(🕰)作的相关要(yào )求。

27个(gè )省(区、市)总工会设立了(le )专项(🍠)资(🚮)(zī(🎆) )金(🧙)；许(xǔ )多地方把“母婴关爱室(shì )”建设(shè )纳入职工维权(😳)帮(🥙)扶(🎍)中(📤)心(xīn )和职工(gōng )之家建设重要内容、工(gōng )会工作(zuò )年(🍌)度(😽)考(👠)核。

品牌5：提素(sù )建功

——深入企业、事业、机关等(🏜)用(😂)(yò(🚥)ng )人(🤙)单位(wèi )，深入社区、工业园区(qū )、商务(wù )楼宇，对女职(🐣)工(🗃)休(😠)息(✌)哺(bǔ )乳室建(jiàn )设的硬件标准、管理制(zhì )度、经(jī(😢)ng )费(🔆)补(🍑)助(📰)等提出要求并开(kāi )展督导(dǎo )检查。