9877海贼王娜米3

”邹(🍓)(zō(🐒)u )宏达(😡)的(de )家(📫)人说(shuō )，多年(nián )来，送(sòng )灯的日(🎌)(rì )子和(👝)时间(🏌)不会变，这是老邹给自己定下的规矩(👀)。

值得(🖲)关注的(🤱)是，各级工(gōng )会女职(zhí )工组织(❎)(zhī )积(📯)极参(cān )与侵害女职工权益案件的(🍨)调查处(🥤)理，及(📠)时反映女职工利益诉求，依法(🦒)维(wéi )护(👻)女职(🛌)(zhí )工合法(fǎ )权益和(hé )特殊利益。

——(🏞)明确(🕜)目标任务。

据了解，目前女职工专项集(🛫)体合(🔀)(hé )同(❗)工作(zuò )已向非(fēi )公、中(zhōng )小(💥)企业(yè(🏮) )和新(🦃)建(jiàn )企业不断延伸，并积极引导、推(😁)进在(🍿)区域性(🎲)、行业性工会联合会(huì )特别(🐭)是(shì(🗜) )小微企(qǐ )业工会(huì )联合会(huì )中实(🅾)现女职(🏕)工专(😡)项集体合同工作覆盖。

据了解(🛷)，这本指(❇)导手(🎿)册源(yuán )于全总(zǒng )针对企(qǐ )业性别(bié(🐬) )平等(🧢)机(jī )制建设的大调研。

“全总连续四年(📳)组织(⛱)开展(🀄)女职工维权行动月活(huó )动，各(🚥)(gè )地广(👐)泛(fà(🦀)n )开展了(le )普法宣(xuān )传、集中要约、监(🦀)督检(😫)查等形(🎺)式多样的维权活动”“总结发布(📀)维护(🕹)女职(zhí )工权益(yì )优秀案(àn )例，建(jià(👯)n )立健全(🗃)(quán )‘(✉)一函两书’制度及女职工法(🤹)律援助(🌼)工作(🎒)机制”“编写制定了《促进工(gōng )作场所(suǒ(♎) )性别(📍)平(píng )等指导(dǎo )手册》，明示用人单位应(💏)建立(💧)的制(✈)度机制、工会组织应发挥的(🚗)监(jiān )督(🐒)作用(🥊)(yòng )”“多(duō )层次多(duō )渠道开(kāi )展女职工(🛌)业务(❌)技能培训、科学文化普及，组织动员(🍄)女职(⌚)工积极参与劳动(dòng )和技能(néng )竞赛(👻)，深化女(🎄)(nǚ )职(❗)工技(jì )术创新活动”“通过大讲(🐶)堂、‘(🌙)写家(🏏)书·传亲情’、‘书香三八(bā )’读(🐣)书(shū(🌂) )活动，培育好(hǎo )家风”……

截至2018年9月，全(🕞)国已(🦈)建立女职工休息哺乳室的基层企(🔢)事业工(👐)会(huì(🕍) )达28.6万个(gè )。

据了(le )解，目(mù )前女职(zhí )工专(👴)项集(✴)体合同工作已向非公、中小企业和(😻)新建(🚗)企业不断延伸，并积极(jí )引导、推(🌔)进在(zà(🗃)i )区域(🤚)性(xìng )、行业(yè )性工会联合会(🚻)特别是(🛰)小微(🧢)企业工会联合会中实现女职工专项(🗃)集体(🕰)(tǐ )合同(📳)工(gōng )作覆盖(gài )。

针对(duì )这些问(📕)(wèn )题(🏘)，全总女职工委员会将调研成果转(🤘)化为指(👖)导手(👂)册，为用人单位(wèi )落实法(fǎ )律法规(guī(💶) )规定(🕖)、工会组(zǔ )织开展促进工作场所性(💋)别平(🕍)等工作提供具体的帮助和指导。