在世界的尽头来相爱

2016年，国家卫(wèi )生计(🎆)生委、(🕰)全国总工会等10部(🐾)(bù )门联(⏭)合制发(fā )了《关于(🌲)加(jiā )快(🦓)推进母婴(yīng )设施建设的(🤑)(de )指导意见》，进一步明确：(🧔)到2020年底，所(suǒ )有应配置母(🛄)(mǔ )婴设施的公(gōng )共场所(👡)和用(yòng )人单位(📱)基本建成(🗣)(chéng )标准化母婴(📢)设施。

与此(🌏)(cǐ )同时，不断(duà(🍰)n )深化女职(⏮)工(gōng )技术创新活(huó )动。

如(🏯)青海省总(zǒng )、宁夏区总(✊)女职工(🛌)委员(yuán )会大力推(🤓)动(dòng )用(📗)人单位工(gōng )会建(😝)立“一(yī(🙌) )函两书”工作机(jī(🥠) )制，通过(🗳)《提示函》《工会女职工(gōng )劳(🐞)动保护监(jiān )督整改意见(📣)书》《工会女职工劳动保护(🧜)(hù )监督处理建(jiàn )议书》，督(🥈)(dū )促企业依法(🏔)(fǎ )加强女(📝)职工劳动(dòng )保(📎)护。

——积(♎)极推动性(xìng )别(🍗)歧视问题(🐣)(tí )调查处理。

随着技艺越(🥀)(yuè )来越纯熟、灵巧(qiǎo )，请(🛎)他做花(➗)灯的人也越(yuè )来(🕯)越多。

“女(💈)职工法制(zhì )宣传(👩)教育与(🦐)(yǔ )权益维护”“提升(💡)协商质(🐍)量(liàng )、增强合同(tóng )实效(🎴)，推动(dòng )《特别规定(dìng )》贯彻(🔰)落实”“推动《特别规定》贯彻(♎)(chè )落实，依法(fǎ )维护女职(🤼)工(gōng )合法权益(😣)和(hé )特殊(⛵)利益”“加(jiā )强生(❗)育保护，依(💚)法维护(hù )女职(🏪)工合法(fǎ(👛) )权益和特殊(shū )利益”……(🉑)2015年至2018年，全总女(nǚ )职工委(🕠)员会在(🏐)全国范围(wéi )内组(🐾)织开展(🤡)(zhǎn )的女职工维(wé(⚾)i )权行动(🍌)月活(huó )动，主题在变，但关(🈴)注的核(hé )心问题从未(wè(〽)i )改变：为女(nǚ )职工撑起(🔩)权(quán )益“保护伞”。

针对这些(😯)问题，全总女(nǚ )职工委员(🍋)会(huì )将调研成(🛴)果(guǒ )转化(🐴)为指导(dǎo )手册(🔟)，为用人单(🤷)(dān )位落实法律(🆕)法规规定(🤳)、工会组织开(kāi )展促进(⬜)工作(zuò )场所性别平(píng )等(🏵)工作提(🎒)供具体(tǐ )的帮助(🔪)和指导(📓)。

此外，各地工会借(💎)(jiè )助社(💢)会资源(yuán )，强力推进(jìn )女(🚀)职工哺乳室建设。

——深(🎐)(shēn )入企业、事(shì )业、机(🦄)关等(děng )用人单位，深入社(🚢)区、工业园区、商务楼(🍀)宇，对女(nǚ )职工(🚰)休息哺(bǔ(👉) )乳室建设的(de )硬(😂)件标准、(〽)管理制度、经费(fèi )补助(👛)等提出要求并开展(zhǎn )督(🐔)导检查(🎚)。