最新日韩精品视频

近年来，先(xiān )后开展了《女职工劳(lá(😞)o )动保护特(😛)别规定》贯(🕳)(guàn )彻落实(✔)情况调(dià(🗃)o )查、全(quá(🕋)n )面两孩政(💗)策下(xià )生(🕔)育(🚵)保障制(🐭)度问题研(✍)(yán )究、生(🚢)育政策调(💱)整后(hòu )如(😕)何帮助女(🥖)职(zhí )工解(🤢)决(jué )生育(🚍)后顾之忧(🛃)(yōu )、企业(💏)性别平等(🍂)机制(zhì )建设等调研，全面深(shēn )入了解用人单(dān )位落实国家相关法律(lǜ )法规情况。

据了解，目前女职工专(zhuān )项集体(tǐ )合同工作(👡)已向(xiàng )非(🔅)公、中小(🏫)企业和新(⚾)(xīn )建企业(🏖)不断延伸(🗑)，并(bìng )积极(⏬)引导、推(🦈)(tuī )进在区(❇)(qū )域性、(🖼)行业性(xì(📨)ng )工会联合(😹)会特别是(💪)小(xiǎo )微企(👊)业工会联(👱)合会中(zhō(🈲)ng )实现女职(🈵)工专(zhuān )项(♟)集体合同(📹)工作覆盖(gài )。

——河北省总工会(huì )将“爱心妈妈(mā )小屋”分为企业、工(gōng )业园区、商务楼宇、公共场所、医疗保健(jiàn )等5大类，细化(huà )标(🤱)准、分类(📋)建设。

同(tó(🌚)ng )时，各级工(🐐)会女职工(🔞)(gōng )组织紧(🚞)紧抓住各(🚍)地方(fāng )工(🐆)会集体协(🌜)商(shāng )春季(🐯)要(yào )约行(🍳)动的时机(⏺)(jī )，以中小(🆎)非公企业(🍁)和(hé )女职(🎢)工相对集(🏗)中的行(há(🎓)ng )业为重点(🎸)，对(duì )未签订女职工专项集(jí )体合同企业、合(hé )同到(dào )期未续约、履(lǚ )约不到(dào )位企业集中开(kāi )展要约和履约监督行(háng )动，着力推(🔉)动协商、(🆙)签约、履(🗒)约程(chéng )序(📞)制度(dù )化(🎱)、规范化(📯)，推动女职(😺)工专项集(🛣)体(tǐ )提质(🤥)增效。

——(🚵)15个省(shěng )(区(💀)、市)制定(🔈)了(le )管理办(💈)(bàn )法，统一(🎷)标识(shí )和(😗)色调，统一(🏉)配备设(shè(🏃) )施、配送(🤱)物送、专人(rén )管理。

——撑(chēng )起女职工权益“保护(hù )伞”

——积极推动性(xìng )别歧视问题调(diào )查处理(lǐ )。