赛尔号大电影1

手册明(🚋)示了用(yòng )人单位应建立的制(zhì(📚) )度(dù )机制、工会组(❗)织应(yīng )发(fā(🏗) )挥的监督作用，分(fè(🍪)n )析(xī )点评实(🐺)践案例，提(tí )供(gòng )检(📄)查清单便于(🚸)用人(ré(📻)n )单(dān )位自查和工会监督(🍠)(dū )。

5年间(🔂)，在各级工会(huì )女职工组织的不(🕺)懈努(nǔ )力下，工会女(🐪)职工工(gōng )作(🗑)形成了八个响亮品(🐳)(pǐn )牌：促进(🖲)性别平(👹)等、女职工(🍁)专项集体合(🎣)同(tóng )、(📓)女职工休息哺乳室建设、女职(🛳)工维权行动月活动(🌸)、女(nǚ )职(zhí(🚁) )工提升素质建功立(🏃)(lì )业(yè )工程(🥨)、职工子女托(tuō )管(🅾)(guǎn )服务、“女(🐥)职工关(👇)(guān )爱(ài )行动”和家庭文明(🍚)(míng )建(jià(🈯)n )设。

“其实最难的(de )是(shì )头两年，不太(😱)了解(jiě )工艺的技巧(🐏)。

中车集(jí )团(🛒)工会的努力，只是(shì(😫) )各级工会以(⬅)女职工(🚚)权(quán )益保护(⏺)专项集体合(🏽)同(tóng )工(📛)作为抓手，加强工(gōng )会女职工维(👸)权机制建设的一个(🍎)缩影。

全总先(📃)后制发关于(yú )推(tuī(🛵) )进女职工专(👛)项集体(tǐ )合(hé )同工(😂)作的相关意(🚌)见(jiàn )，明(🔡)确提出“基本实(shí )现(xiàn )在已建工(📳)会企业中(zhōng )女(nǚ )职工组织和女(♉)职工(gōng )权(quán )益保护(🌩)专项集体合(😠)(hé )同(tóng )全覆盖”。

“企业(🎗)(yè )不得因女(🈴)职工怀(🐽)孕、生育、(❗)哺乳降低其(🎤)工(gōng )资(💮)、予以辞退、与其(qí )解除劳动(📙)或者聘用合(hé )同”“女(🐓)职工比较多(🧐)的用人单位应当根(🌙)据女职工的(🧜)需要(yào )，建立女职工(🦓)卫生室(shì )、(🕺)孕妇休(📘)息室、哺乳(rǔ )室(shì )等设施”……(🌴)一份(fèn )份(fèn )女职工专项集体合(⛑)(hé )同(tóng )的签订，意味(🔐)着女(nǚ )职(zhí(🍋) )工的特殊利益进一(🚈)(yī )步(bù )有了(📍)保障。

积(🥎)极参(cān )与《社(🙊)会保障(最低(🆎)标(biāo )准(👪))公约》和《生育保(bǎo )护公约》批约可(📥)行性(xìng )研究论证，提(🍎)出意见(jiàn )建(😑)议。

2019年1月底，中车戚墅(😧)堰所召开了(🕋)二届职工代表大会(🎰)(huì )三(sān )次会(🅾)议。

在长(🔚)期实(shí )践(jiàn )中，各级工会女职(zhí(🎆) )工(gōng )组织还结合女(🍈)职工(gōng )自(zì(🖥) )身特点和发展需求(💘)(qiú )，充分利用(✅)工会女职(zhí )工(gōng )培(👃)训示范学校(🌙)、女(nǚ(😱) )职(zhí )工周末(🍕)学校、女农(🍈)(nóng )民工(😟)夜校等，广泛开(kāi )展女职工技能(🙈)培训、文化普及，引(🤖)导女职(zhí )工(🈁)学习新知识、掌握(♿)(wò )新技能、(🎍)增强新本领。

——完(🔹)善制度保障(🖋)。