幸福三重奏第三季

5G带来技(jì )术(🚒)革命的同时，也(yě(💘) )为社会创造巨大(🚯)的(de )财富和就业机会。

而5G走出(🔢)实验室，就(jiù )需要(🙎)落地到终端实(shí(🎦) )现(📂)应用，需要电信(💧)(xì(➗)n )运(yùn )营商(shāng )建(🐅)好5G网络系(xì )统(tǒ(👆)ng )，才(cái )能惠及普通(👢)民众。

由于5G应用涉(🤚)及的领(lǐng )域极其(📲)广泛，社会(huì )需求(🧡)旺盛，需要技(jì )术(💠)、研发力量的大(🌧)(dà )力支持，因而对(👛)软(ruǎn )件工程师的(🅾)需求最(zuì )大。

按照(📚)中国“十(shí )三五”规(🦊)划要求，到2020年底中(🎁)国公

5G细分(fèn )领域人才需求(🐙)分布(bù )：5G应用缺(💜)口最大

这(zhè )些能(⚽)力(🐝)可应对5G多端(duā(🎱)n )点(🏇)、多(duō )场景的(🍇)应用(yòng )要(yào )求，增(👾)强从业者(zhě )智能(🐲)化(huà )、自动化的(📠)运维能(néng )力，降低(🍡)运营商的(de )运维成(🔻)本，并针对(duì )不同(🕳)垂直领域的诉(sù(📸) )求，制定个性化的(⌛)(de )用户问题解决方(🔗)案(àn )。

借此契机，中(😪)高(gāo )端人才职业(🔅)发展平(píng )台猎聘(🔮)推出《2019年中(zhōng )国5G人才需求大数据(jù )报告》，帮助(🔺)大众(zhòng )了解5G人才(🏡)的(🚞)特点，同时也展(👓)示(🈵)5G人才需(xū )求状(🕖)况(kuàng )，为用人方(fā(💾)ng )、求职(zhí )方提供(🏦)实用的决策(cè )依(📘)据，也为相关领(lǐ(🏛)ng )域的人才提供研(🥉)究(jiū )参考。

与此同(🛷)时，5G成为大众新的(🏩)关注(zhù )焦点。

业界(🧜)一致认(rèn )为：4G改(📓)变生活，而(ér )5G改变(🏿)社会。