家庭教师国语

品牌(pái )1：促进性别(🚬)(bié )平(🍌)等

包(🐎)括相(🚭)关(guā(🔶)n )制度(💲)机制(㊗)不健(📨)全、(🚺)不同(🎷)程(ché(📡)ng )度存(🚯)在就(🕒)业性(🎀)(xìng )别(😇)歧视(🤭)、缺(🍫)(quē )乏(⚓)支持职工平(píng )衡工作与家庭责任的措施(shī )，等等。

与此(cǐ )同时，不断(duàn )深化女职工技(jì )术创新活动。

目前，仅湖(hú )南各级工会就(jiù )创建各类女(nǚ )职工业余学校(xiào )、周末学校(xiào )、网上学校等(děng )各级各类女校800多所，先后(hò(🏼)u )培训(🐐)女职(⬅)工达(🚊)(dá )300多(👘)万人(❌)次。

加(🌀)强与(📷)地方(🧢)人(ré(🗻)n )大和(⚾)政府(☕)有关(🌒)部门(💴)的联(👡)系(xì(🍫) )配合(👚)，推动(🍺)加(jiā(🎹) )大性别平等(děng )相关法律法规(guī )执行情况的监督检查力度(dù )；针对一些用(yòng )人单位要求(qiú )女职工“怀孕(yùn )排队”、生(shēng )育待遇不落实(shí )、“四期”保(bǎo )护不到位、薪酬待遇不平(píng )等、职业发(fā )展因生育受限(xiàn )等(💽)问题(🕟)，全总(🌙)女职(🤤)工委(🐺)员(yuá(🚰)n )会和(🕺)相关(😾)地方(❔)(fāng )工(👛)会女(🌝)职工(👛)(gōng )组(😨)织及(💈)时协(😃)同(tó(👃)ng )有关(〰)部门(🚻)调查(🧗)处理，依法(fǎ )维护女职工合(hé )法权益和特(tè )殊利益。

所以(yǐ )一过完正月十五，他就赶(gǎn )忙连夜去文昌(chāng )城区看花灯(dēng )展，学习别人(rén )家的经验和(hé )新技术。

——贯彻男女平等(děng )基本国策的(de )工会行动