新封神

2016年女职工维(📞)权行动(🔙)月更是(💝)专门以“提升协商质量、增强合同实(🚷)效”为主(🗼)题，在各(🐐)地集中(zhōng )开展要(yào )约行动(dòng )和履约(🔚)(yuē )督查(🔨)。

在全总(👿)(zǒng )下发的(de )《关于(yú )提升集(jí )体(🦗)协商(shā(🚑)ng )质量增(🧜)(zēng )强集(📛)体(tǐ )合同实(shí )效的意(yì )见》《深(📙)化集(jí(🙁) )体协商(🔟)(shāng )工作规(guī )划(2014-2018年)》等部署规划中，都提(📦)出了加(👄)强女职(🍘)工专项集体合同工作的相关要求。

如(🧣)今，“爱心(🉐)妈咪小(🤹)屋”也搭上了“互联网+”的高速列车，努力(🥋)搭建服(🏁)务女职(👗)工的新平台(tái )。

随着(zhe )八音的(de )响起，唢呐(🐄)争(zhēng )鸣(🎩)，小(xiǎo )孩(👁)子们(men )举着船(chuán )灯或提(tí )着花灯(dēng )，嬉(😵)闹(nào )着(✈)看着(zhe )点(⌛)燃了(le )的“福(fú )”灯、花篮灯(dēng )等(🛶)传统(tǒ(🐃)ng )花灯被(🎷)(bèi )大人们(men )用木杆担起，大家都掌灯、(🤵)列队，开(🐩)始环村(🐱)游巡。

人力资源社会保障部、全国总(🕟)工会等(🛠)9部门联(🐔)合制发了《关于进一步规范招聘行为(🈚)促进妇(📓)女就业(🐔)的通知》，明确不得(dé )以性别(bié )为由限(💠)(xiàn )制妇(🅰)女(nǚ )就(🚷)业、拒绝录(lù )用妇女(nǚ )，不得(dé )将限(🖼)制(zhì )生(🌿)育作(zuò(🚲) )为录用(yòng )条件，不得差(chà )别化(🌵)地(dì )提(🧦)高妇(fù(🥖) )女对妇(fù )女录用(yòng )标准等(děng )。

2016年女职(🍠)工维权(🎐)行动月(🛄)更是专门以“提升协商质量、增强合(🤧)同实效(⏯)”为主题(🎲)，在各地集中开展要约行动和履约督(🚗)查。

而这(🧜)正是湖(♈)南各级工会以女职工培训学校为载(😆)体(tǐ )，大(🤹)力(lì )推(🐘)进女(nǚ )职工素(sù )质提升(shēng )成果的(de )生(😊)动展(zhǎ(🐐)n )现。

这(zhè(✈) )些举措(cuò )都指向(xiàng )同一个(gè(🍔) )目标：(😦)认真履(🎮)(lǚ )行工(🔅)会(huì )基本职(zhí )责，维(wéi )护好发(🎀)(fā )展好(♏)女(nǚ )职(🌶)工合(hé )法权益，满足女职工美好生活(😣)需要，团(♈)结动员(❔)广大女职工奋斗新时代。