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“其实最难的是头两年，不太了解(jiě )工艺的(de )技巧。

2016年女职工维权行动月更是专门以(yǐ )“提升(🈶)(shēng )协商(🌓)质(zhì )量(🙎)、增强(🥛)合同实(🛏)效”为主(🍚)题，在(zà(🐓)i )各地集(☝)(jí )中开(🛂)展(zhǎn )要(📗)约行动(💈)和履约(👯)督查。

在(🚵)全总下(🤯)(xià )发的(👜)《关于提(😾)(tí )升集(🥂)体协商(🙎)质量增强集体合同实(shí )效的意(yì )见》《深化集(jí )体协商工作规划(2014-2018年)》等部署规划(huá )中，都(dōu )提出了(le )加强女职工专项集体合同工作的(de )相关要(yào )求。

如(rú )北京市总工会通过12351网络平台(🧢)，开(kāi )设(🤙)“母(mǔ )婴(🍟)关爱(à(🕘)i )”专栏，开(🦋)展新建(🥁)“母婴关(🚚)爱室(shì(🛀) )”申报(bà(🐈)o )、应急(🏯)(jí )物资(🦍)申领以(🀄)及新生(🤫)儿礼包(🎎)发放活(😋)(huó )动、(🍿)亲(qīn )子(🙁)活动(dò(🥞)ng )；上海市总工会通过网络、微信等新媒(méi )体促进(jìn )“爱心(xīn )妈咪小屋”运作规范化和有效性(xìng )，小屋(wū )官方网(wǎng )站、官方微信、手机APP等新媒体应(yīng )用平台(tái )目前已(yǐ(💍) )全部上(📯)线。

调查(😩)发现，仍(🉑)有一些(🌕)(xiē )企业(🌩)在(zài )贯(🏯)彻落(luò(📁) )实性别(📋)平等相(🤓)关法律(🏜)法规，促(🐀)进(jìn )工(🔍)作场(chǎ(🥨)ng )所性别(🛌)(bié )平等(🏷)方面存(🎢)在问题(🥁)。

伴随女(🤞)职工(gōng )维权行(háng )动月的(de )不断开(kāi )展，丰富多彩的普法宣传在各地(dì )火热开(kāi )展。