安安外挂

值得一提(❗)的(de )是，推进女(👪)职工专(zhuān )项(🍪)(xiàng )集体合同签约(yuē )、履约，每年(nián )都(dōu )是女职工维权行动(dòng )月活动的重点(diǎn )内容之一。

“什么(me )是(shì )工作场所性别(bié )平等？”“我国(guó )促进性别平(🤾)等相关(guān )法(🚓)律法规和已(🌨)(yǐ )批准(🥈)的相(🛹)关国际(💝)公约(🥚)(yuē )有哪(✨)些？(😺)”“性别平(🎇)等应(💰)纳入用(yòng )人(🛠)单位(🕉)哪些制(🧐)度(dù(🏠) )？”日前(📞)，一(yī )本由全(🍗)国总工会编(🕦)制(zhì )的《促进(🤸)工作(zuò )场所(🆗)性别平等指导(dǎo )手(shǒu )册》印刷出版(bǎn )。

——造就“三(sān )型”女职工队伍

全(quán )总先后制发关(guān )于推进女职工专项(xiàng )集(jí )体合同工作的(de )相关意见，明(😧)确提出“基本(🔆)实现在(zài )已(💚)建工会企业(🚿)(yè )中女(🍛)职工(📳)组织和(♿)女职(😆)(zhí )工权(🏽)益保(🍑)护专(zhuān )项集(🤑)体合(♉)同全覆(🌏)盖(gà(✨)i )”。

多年来(🚍)，各(gè )级工会(🍒)女职工(gōng )组(🆔)(zǔ )织突出工(🌺)作重点，着力(🕓)在重点领(lǐng )域、关键环节上下(xià )功(gōng )夫，推进女职(zhí )工专项集体合同(tóng )工作取得显著成效(xiào )。

与此同时，中车集团分布在各地(dì )的子公司也(🐙)相(xiàng )继召开(🐹)了职代会，其(🐔)中有一项备(⬅)受(shòu )女(🚘)职工(🧚)关注的(🖨)(de )重要(🔮)议程—(🎌)—审(🐡)议通(tōng )过并(🖤)签订《女(nǚ )员(🤘)工权(🔈)益保护(🧑)专项(xiàng )集体(🦎)合同》。

近(jìn )年(⚓)来，先后开(kā(🐥)i )展(zhǎn )了《女职(📍)工劳动保(bǎo )护特别规定》贯彻落实情况调查(chá )、全面两孩政策(cè )下生育保障制度(dù )问题研究、生育政(zhèng )策调整后如何(hé )帮助女职工解决生育(yù )后顾(🗑)之忧、企(qǐ(⬜) )业性别平等(🍣)机制建(✌)设等(♉)调研，全(💒)面(mià(👊)n )深入了(😜)解用(🐆)人(rén )单位落(🐌)实国家相关(🗼)法(fǎ(🌂) )律法规(🌲)情况(🎃)。

2016年，国家(⛎)卫生计生(shē(🦌)ng )委、全国总(🗼)工会(huì )等10部(📂)门联合制(zhì )发(fā )了《关于加快推进(jìn )母婴设施建设(shè )的指导意见》，进(jìn )一(yī )步明确：到2020年(nián )底，所有应配置(zhì )母婴设施的公共场(chǎng )所和用人单位(wèi )基本(🔬)建成标准化(🏪)母婴(yīng )设施(💿)。

在全总(🏰)(zǒng )下(🦒)发的《关(😖)于提(🐸)升集体(🌴)协商(🤞)质量增(zēng )强(🐌)集体合同实(🎌)(shí )效(👿)的意见(❕)》《深化(🚄)集(jí )体(🌄)协商工作规(👢)(guī )划(2014-2018年)》等部(🍾)署规划(huá )中(🍻)，都提出了加(jiā )强女职工专项(xiàng )集(jí )体合同工作的相关(guān )要求。

制作花(huā )灯骨架的时候，将(jiāng )六(liù )根竹签拦腰打(dǎ )上框，竹签与竹(zhú )签之间不能用胶粘(zhā(😒)n )合，而是将竹(🥁)(zhú )签弯折着(🔘)叠进去(🧜)，看(kà(🏥)n )似简单(👙)的骨(🐌)架(jià )，却(🗒)是要(🕧)对技术有着(💞)足够的熟练(🧡)，对于(🎳)手艺的(🤤)窍(qià(🚱)o )门，邹宏(🛳)达自有心得(🤙)(dé )。