天猫执行总裁王宇

综(🐻)合(hé )供需两端(😿)的情况，2019年春招期(🏙)间的(de )就业景气(🙈)指(zhǐ )数(shù )（市场(📯)招聘需求人数(🛹)/市场求职(zhí )申请(🚻)人(🏉)数）降(jiàng )为(🐍)1.55，较2018年的1.68略有下(xià )滑(✍)，证明今(jīn )年(🥐)春招期间(jiān )的求职(🤲)竞争程度更(🏩)激(jī )烈，平均一(yī )个(🐐)求职者对应(🍓)1.55个用人需求。

近年(nián )来，在国家(jiā(🔯) )促(cù )进全域旅(🤮)游的政策(cè )支持(♑)下，二(èr )三线城(🧣)市市(shì )场发展迅(🕧)猛，共享住(zhù )宿(🖕)也进一步(bù )由一(📐)线城市向非一(🚛)线城市市场渗(shè(🏐)n )透。

5G实现超(chāo )高(❄)(gāo )速、超低延时(🔦)、(🥏)超大规模连(🌒)接(jiē )，无论是在(zài )视(📻)(shì )频传输或(🛀)是游戏体(tǐ )验上，流(🐳)畅(chàng )度、清(🎱)晰度(dù )都大幅提升(🚊)。

2018年，小(xiǎo )猪联(🛫)合国家(jiā )信息中心分享经济研(🙆)究中心、爱(à(🥢)i )彼迎等机构(gòu )和(⏲)(hé )企业，共同发(😜)起成(chéng )立了我国(🎢)共(gòng )享住宿领(🐬)域(yù )首个行业自(🦒)律组织——共(⛩)享住宿(xiǔ )专业委(🐽)员会，并参与制(💯)定了《共(gòng )享住宿(🎼)服(🍵)务(wù )规(guī )范(🗑)》，针对用户安全、信(🉐)息保(bǎo )护、(🚳)体验升(shēng )级(jí )等焦(😙)点问题提出(🌁)了(le )规范要求，对共享(🕖)经济(jì )的未(🏪)来发展趋势展开(kāi )前瞻性引导(🍆)(dǎo )。

2018年，小猪联合(🐃)国家信息中心分(🛵)(fèn )享经济研究(🐟)(jiū )中(zhōng )心、爱彼(😘)迎等机构(gòu )和(⏫)企业，共(gòng )同发起(🥤)成立(lì )了我国(🕒)共享住宿领域(yù(😢) )首个行业自(zì(🚅) )律组织——共享住(👏)宿专业委员(🥣)会(huì )，并参与制(zhì )定(👬)了《共享住宿(🙉)服务规范》，针(zhēn )对用(🚝)户安全(quán )、(💾)信息保护、体验升(shēng )级等焦点(🍯)问(wèn )题提出了(⏺)规(guī )范要求，对共(⏰)享经济(jì )的未(🙍)来发展(zhǎn )趋势展(➗)开前瞻性引导(🛤)。

数据显示(shì )，2019年春(👴)招期(qī )间(jiān )，发(❌)布职位的企业数(💡)、在线职(zhí )位(💙)数比去年(nián )同期(🔎)分别提升了13%和(😦)14%。

数据显示，2019年春招期(🏬)间(jiān )，发布职(🧀)位的企业数(shù )、在(🎲)线职位(wèi )数(🥐)比去年同期分别提(🥢)升了13%和14%。

但(dà(🖊)n )不能回避的(de )是(shì )，行业仍面临着(🥉)提(tí )质迭代、(📵)协(xié )同治理、以(🐚)(yǐ )及监管创新(🐱)等方面的(de )挑战。