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每个人都有悲悯之情、乐善之意(yì )

隐性歧(qí )视是就(jiù )业市场的痼疾，一些企业明里(🛫)暗(😫)里(💒)(lǐ(🎙) )对(👎)女(⏳)性(✂)(xì(🛃)ng )就(👩)业(🔧)设(💝)(shè(🍉) )置(😯)了(⤵)很(💅)高(🕑)的(🐳)门(🌹)槛(🚞)，能不用女性的就(jiù )不用，能少用(yòng )的尽量少用，婚还没结，先惦记着(zhe )人家何(hé )时怀孕(yùn )的事，防这个防那个，吃不(bú )得一点(diǎn )亏。

另(lìng )一方面(miàn )，在一些特殊行业，问题可(kě )能要严(yán )重一点(diǎn )，企业面对的压力可能更重一点，这就需(xū )要社会(huì )资源及时补位，国家(🍂)完(🏝)全(🏐)可(🏐)以(🚄)通(🐜)过(🔛)(guò(🤟) )一(🚺)些(🥛)财(📲)(cá(🎣)i )政(⏬)、(💎)税(💔)(shuì(🌲) )收(🐢)措(🍖)施，如对招用女职工较多的企(qǐ )业进行(háng )减税，或对他们给予一定的补贴等政策找(zhǎo )回平衡(héng )。

一些(xiē )企业甚至对女性怀孕的权利(lì )作出限(xiàn )制，设(shè )置若干年里不得怀孕的霸王条款。

在生态(tài )文明体(tǐ )制机制改革中，法治的思维和方式(shì )都必不(bú )可少(🐠)。

来(😰)源(🛎)：(🥍)十(🕎)堰(🍒)晚(🛁)报(🧝)(ID：(🛫)sywb8110110)，十(🍌)堰(🤛)晚(🍘)报(🌸)秦(🐗)楚(㊙)(chǔ(🍼) )网(🥥)记(🆘)者(👾)(zhě ) 曾雨

用(yòng )人单位总是以吃亏的心态面对女性(xìng )就业带(dài )来的各(gè )种问题。

王光也被妇女们亲(qīn )切地称(chēng )为“革(gé )命的大(dà )姐姐”。

因抢救及时，孩子(zǐ )脱离生(shēng )命危险(xiǎn )。