非常小特工2

随(suí )着技艺越来越纯(🔃)熟、灵巧，请他做(zuò )花(😴)(huā )灯的人也越来越多(duō(✌) )。

这些举措都(dōu )指(zhǐ )向(👮)同一个目标：认(rèn )真(🗣)履(🍖)行工会基(jī )本职责，维(🏐)护好发展(zhǎn )好女职工(🈴)合(⛴)法权益，满足女职工美(🔙)(měi )好生活需要，团结动(🤼)(dò(🛀)ng )员广大女职工(gōng )奋(fè(🚞)n )斗新时代。

中车集(jí )团(🌾)工会的努力(lì )，只是各级(🤪)工会以女(nǚ )职工权益(🧥)保护专项集(jí )体合同工(🍁)作为(wéi )抓手，加强工会(🤒)女职(zhí )工维权机制建(jià(🗼)n )设(shè )的一个缩影。

——(🌶)山西、安徽、贵(guì )州(🦓)等(🌰)地专门出台了(le )资金管(🗄)理办法(fǎ )，山东、湖南(🎎)等(💡)地广(guǎng )泛开展建设规(🙈)范化检(jiǎn )查，对未能达(👝)(dá(🏼) )标的限时整改或取消(🥢)(xiāo )资格。

而这正(zhèng )是(shì(🕔) )湖南各级工会以女(nǚ )职(🕜)工培训学校(xiào )为载体(🌦)，大力推进女(nǚ )职工素质(🚑)提升成果的生动展现(🐶)。

“以手工过生活的，一(yī )定(😔)要守信用。

值(zhí )得关注(😫)的是，各级(jí )工会女职(🥩)工(👍)组(zǔ )织(zhī )积极参与侵(❗)害女职(zhí )工权益案件(🖖)的(🏨)(de )调查处理，及时反映(yì(🙉)ng )女职工利益诉求，依(yī(♊) )法维护女职工(gōng )合法权(🥝)益和特殊利益(yì )。

——(🍂)山西、安(ān )徽、贵州等(🚳)地专门(mén )出台了资金(👿)管(guǎn )理(lǐ )办法，山东、湖(⛵)南(nán )等地广泛开展建(🏑)设规范化检查，对(duì )未能(🏓)达标的限时整改(gǎi )或(🧤)取消资格。

加(jiā )强与地(🎻)方(📈)人大和政(zhèng )府有关部(🐕)门的(de )联(lián )系配合，推动(🎪)加(🍘)大(dà )性别平等相关(guā(🥢)n )法律法规执行情况的(👬)(de )监督检查力度；针对(duì(🤺) )一些用人单位(wèi )要求(🛠)女职工“怀孕排(pái )队”、生(🚩)育待(dài )遇(yù )不落实、(🎟)“四期”保护不到位、薪(xī(😰)n )酬待遇不平等、职(zhí(👩) )业发展因生育受限等问(🔡)题，全总女(nǚ )职工委员(📘)会和相关地(dì )方工会(🌎)女(🎮)职工(gōng )组织及时协同(🗜)有关部(bù )门调查处理(🗃)，依(🐕)(yī )法维护女职工合法(🈸)(fǎ )权益和特殊利(lì )益(🐏)。

“其实最难的是(shì )头两年(🎵)，不太了解工(gōng )艺的技(📮)巧。