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各地工(gō(🏎)ng )会则积极推(tuī )动女职(zhí(🧗) )工专项集体(🚨)(tǐ )合同工(👩)(gōng )作纳入地方(fāng )《妇女(nǚ(👨) )权益保障法(💈)(fǎ )实施办(bàn )法》，并与(yǔ(🍸) )地方人(rén )社(🗜)、企联等制发推(tuī )行女职工权益(🔣)保护(hù )专项(🔠)集体合同(🎡)工作(zuò )指导意见，为推进(🐛)(jìn )女职工专(🔷)项集体合(hé )同工作提(🏹)供法律制(zhì(🏃) )度保障。

值得(🌤)一提(tí )的是，推进女职(🕳)工专项集(jí(⏮) )体合同签(🔦)约、履约(yuē )，每年都是女(🍌)职工(gōng )维权(🙈)行动月活(😷)动的(de )重点内容之(zhī )一。

加(🧔)(jiā )强与地方(🥕)人(rén )大和政(zhèng )府有关(🍫)部门(mén )的联(🛁)系(xì )配合(👱)，推动(dòng )加大性(xìng )别平等(🤩)相关法律法(📀)(fǎ )规执行(⌚)情况的监督(dū )检查力度(🍹)；针对一(yī(🥚) )些用人单位要求女(nǚ(🔕) )职工“怀孕排(👰)队”、生育待(➿)遇不落实(shí )、“四期”保(⬅)护不(bú )到位(💏)、薪酬待(🤺)遇不平等、职业发展因(🗒)生育受(shòu )限(👉)等问题，全(👥)总女(nǚ )职工委员会和相(🎆)关(guān )地方工(🙋)会女(nǚ )职工组(zǔ )织及(💹)时协同(tóng )有(🕙)关部(bù )门(🈵)调查处理(lǐ )，依法(fǎ )维护(🈵)女职工(gōng )合(🎡)法权(quán )益(😙)和特殊利益。

这(zhè )些举措(🚛)都指向同一(🍬)(yī )个目标：认真履行(🍇)(háng )工会基本(🍛)职责，维(wéi )护(☝)好发展好女职工(gōng )合(📎)法权益，满足(📛)女(nǚ )职工(⛷)美好生活需要(yào )，团结动(🔛)员广大女职(⛄)工奋斗新(🆕)时代。

在调研(yán )基础上，对(👴)存在问(wèn )题(㊙)积极提出整改意(yì )见(⚽)，并总结(jié )推(🎀)广基(jī )层(👺)典型经验(yàn )。

——造就“三(🙅)型(xíng )”女职(zhí(👦) )工队伍

值(💍)得(dé )一提的(de )是，推进女职(⛄)工专(zhuān )项集(🍈)体合同签约、履约，每(🕗)年都是女(nǚ(😄) )职工维权行(🤬)动月活(huó )动的重点内(🧀)容之一(yī )。

2016年(🍬)女职工维(😻)权行(háng )动月更是专门以(❗)“提升协商质(🐿)量、增强(🔈)合同实效”为主题，在(zài )各(🎉)地集中开展(🏐)要约(yuē )行动和履约督(⛅)查。

2016年女职工(🤴)维(wéi )权行(👥)动(dòng )月更是专门(mén )以“提(🐊)(tí )升协商质(🕰)量(liàng )、增(🔻)强(qiáng )合同实效”为主题(tí(🍂) )，在各地集中(🍵)开展(zhǎn )要约行动和履(🤜)约督(dū )查。

与(🤩)此同时，中(zhōng )车集团分布在各地(dì(🎂) )的子公司也(➡)相继召(zhà(🏍)o )开了职代会，其中(zhōng )有一(⌛)项备受女职(❇)工(gōng )关注(🌾)的重要议程——审议通(🖱)过并签订《女(🚧)员(yuán )工权益保护专项(📍)集(jí )体合同(🙈)》。