外星人玩转地球

“女职工法制(🎂)宣(➕)传教育与(🐋)(yǔ(📎) )权益维(wéi )护”“提升协商(shāng )质量、(🎟)增(🌫)强合同实效，推动《特别规定》贯彻落实”“推动(dò(🏧)ng )《特(🥔)别规(guī )定》贯(guàn )彻落实(shí )，依法维(👾)护(🤪)女职工合(⏺)法(♑)权益和特殊利益(yì )”“加(jiā )强生育(🍰)保(🛰)护，依(yī )法维护(hù )女职工合法权益和特殊利(👋)益(🙏)”……2015年至(zhì )2018年，全(quán )总女职工委员(💥)会(huì )在全(🏝)国(👰)(guó )范围内组织开展的女职工维(🔗)权(🔍)行动月活(🍢)(huó(🙂) )动，主(zhǔ )题在变(biàn )，但关注(zhù )的核(🌘)心(🚞)(xīn )问题从未改变：为女职工撑起权益“保护(⏩)伞(🏂)”。

“‘背奶妈妈(mā )’们不(bú )用再躲(🥉)(duǒ(😄) )进单位厕(🌴)所(🦖)里挤奶了！”2014年，全总女职(zhí )工委员(👬)(yuá(🎲)n )会在全国启动了(le )“爱心(xīn )妈咪小屋”建设工作(🐛)，为(😅)女职工提供哺(bǔ )乳期特(tè )殊劳动(😿)保护。

所(suǒ(👈) )以(🎓)一过(guò )完正月十五，他就赶忙连(🤩)夜(🙄)去文昌城(😴)区(🖲)(qū )看花灯(dēng )展，学(xué )习别人家(jiā(🥥) )的(🛌)经验(yàn )和新技术。

加强与地方人大和政府有(🕊)关(🎎)部门的(de )联系配(pèi )合，推动(dòng )加大性(🏼)(xìng )别平等(🌖)(dě(😔)ng )相关法律法规执行情况的监督(🎳)检(🚳)查力度(dù(🗯) )；针对(duì )一些用人单位要(yào )求女(🦆)职(♋)(zhí )工“怀孕排队”、生育待遇不落实(😊)、“四期”保(🐱)护(➡)不到位、薪(xīn )酬待遇(yù )不平等(🤳)、(🤕)职业发展(🏫)因(🏼)生育受限等问题，全总女(nǚ )职工(🤬)委(💄)(wěi )员会和相(xiàng )关地方(fāng )工会女职工组织及(🕰)时(🍺)协同有关部门调查处理，依法维(wé(❓)i )护女职工(✡)(gō(🌬)ng )合法权(quán )益和特(tè )殊利益。

同时(🔻)，各(🚽)级工会女(⤴)职工组织紧(jǐn )紧抓住(zhù )各地方工(🧗)(gō(⭕)ng )会集体(tǐ )协商春(chūn )季要约行动的时机，以中(🚇)小(🦐)非公企业和(hé )女职工(gōng )相对集(🙆)中(😎)的行业(yè(🥈) )为(🎎)重点(diǎn )，对未签订女职工专项集(🐻)体(🐬)合同企业、合同到(dào )期未续(xù )约、履约(yuē(💯) )不(👐)到位(wèi )企业集中开展要约和履约(💘)监督行动(💮)，着(🎾)力推动(dòng )协商、签约、履(lǚ )约(👬)程(🍋)序(xù )制度(👐)化(huà )、规范化，推动女职工专项集(🌓)体(🕗)提质增(zēng )效。

人(rén )力资源社(shè )会保障(zhàng )部、(📂)全(🚿)(quán )国总工会等9部门联合制发了(🥒)《关(🖥)于进一(yī(👯) )步(✌)规范(fàn )招聘行为促进妇(fù )女就(👶)业(🙁)(yè )的通知》，明确不得以性别为由限制妇(fù )女(💀)就(🌲)业(yè )、拒绝(jué )录用妇女(nǚ )，不得(dé(🎞) )将限制生(🤤)育(🐏)作为录用条件，不得差别化地提(✈)高(📩)(gāo )妇女对(🛣)(duì )妇女录用(yòng )标准等(děng )。

——山西(🐝)、(👙)安徽、贵州等地专门出台了资金(jīn )管理办(📘)(bà(🔽)n )法，山东(dōng )、湖南(nán )等地广(guǎng )泛(💄)开(📌)展建设规(⬇)范(🥪)化检查，对未能达标的(de )限时整(zhě(😲)ng )改(🗳)或取消资格。

所以一(yī )过完正月十五，他就赶(🥣)忙(😆)连夜去文昌城(chéng )区看花(huā )灯展，学(👋)习别人(ré(♈)n )家(🥨)的经(jīng )验和新技术。