肉屋

——在(⤴)浙江横店，在(zà(😻)i )南昌(chāng )市女职(☕)工委员(yuán )会的(🈚)组(zǔ )织下，来自(🗨)江(jiāng )西省南昌(🌕)市各行各业(yè(🚝) )、各个领域的(💌)百对新(xīn )人举(🚟)行了一场体现(🙋)“传统(tǒng )中国风”的集(jí )体婚礼，由此步入幸(xìng )福殿堂……

结合女职(zhí )工需求(🧥)，一些地方和(hé(🍆) )基层(🎷)工会女职(🔠)工组(⭕)(zǔ )织(zhī )明(⛺)确(què(🍭) )工作定位、主(♋)(zhǔ )动作为，积极(🍗)推进解(jiě )决女(⏹)职工生育后顾(🎬)之(zhī )忧工作，开(🐿)展了各具(jù )特(🆗)点(diǎn )的托管服(🏥)务。

清华大(dà )学(🎯)新闻与传播(bō(⛱) )学院教授沈阳(🕶)说：“过去，各级(➗)官员到网(wǎng )络(📸)直播间、论坛跟网(wǎng )民互(hù )动，通过网络(luò )收集网民意见。

调研(yán )发现，3岁以(💆)下托幼机(jī )构(🕛)严重(🔓)缺乏、孩(😀)子放(🚐)(fàng )学放假(💥)时间(🏚)与家长(zhǎng )上(shà(🍱)ng )下班(bān )时间不(🐻)匹配、家政服(🍺)务业欠规范等(🌜)(děng )因素，使得女(🎖)职工生(shēng )育面(🕜)临诸多后顾之(🐦)忧(yōu )。

——广泛(🥤)开展“写家书(shū(🆒) )·传亲情”活(huó(🏌) )动。

如，上海市总(🏛)工(gōng )会提出在(🕓)用人单位内(nèi )部建立亲子工作室，率先(xiān )出台亲子工作(zuò )室机构设置和管(🍌)理标(biāo )准，为促(🔥)进职(🤾)工子女(nǚ(🥖) )托管(🏥)服务规范化发(🌫)展(zhǎn )提供(gòng )了(🦍)样板；北京(jī(👌)ng )市总工(gōng )会积(🔰)极利用社(shè )会(🏉)资源，做好承接(🍊)职(zhí )工子女托(⌚)管的公共管(guǎ(🤗)n )理和服务职能(🦐)，为全(quán )国提(tí(🛣) )供了可复制可(📤)(kě )推广的经验(🦀)；潍坊市(shì )总(☕)工会定位于小城市(shì )托管需求，因地制宜(yí )、灵活多样推进(🌞)职工(gōng )子女(nǚ(🐻) )托管服务工作(🍆)(zuò )。

在(📃)广大女职(🧜)工及(🔫)其(qí )家庭看来(💼)，“开展职(zhí )工子(💷)女托管服务，是(🚷)(shì )工会(huì )坚持(🥫)问题和需(xū )求(🌉)导向(xiàng )，为职工(🙍)办的(de )实事好事(🔥)！”据了解(jiě )，上海(🚅)市总工会开展(⛔)(zhǎn )的“2019年实事项(🚈)目征集(jí )活动(📤)(dòng )”中，支持举(jǔ(❓) )办托管班的网民比例(lì )居总排名第二位；北(běi )京市总工会自2015年开展(zhǎn )职(🤝)工子女暑期托(🎵)管服(fú )务以(yǐ(🌄) )来，已(🎙)开办近(jì(❓)n )300个暑(🔯)期托管班，有1万(🐊)(wàn )多名职工子(🈵)女受益。