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人(ré(🗑)n )力资源社会保(⏯)障部、全国总(❎)(zǒng )工(gōng )会等9部门联合(🏪)制发(📄)了《关(guān )于(✌)(yú )进一步规范(👤)招聘行为促进妇(fù )女就业的通知》，明(🤮)确不得(dé )以性(🕤)别为由限(📍)制妇(⏰)女就业、拒(jù )绝录用(📓)妇女(⏩)，不得将限(😏)制(zhì )生(shēng )育作(🎩)为录用条件，不得差别(bié )化地提高妇(🔚)女对(😠)妇女录用(🧚)标(biāo )准(zhǔ(💅)n )等。

在(💧)家人眼里，邹宏达(dá )对(duì )制作花灯有(🆎)着几分痴迷。

全(🔀)(quán )总先后制发(👌)关于推进女职工(gōng )专(🐱)(zhuān )项(💧)集体合同(🍊)工作的相关意(🌷)(yì )见(jiàn )，明确提出“基本实现在已(yǐ )建(🔶)工会企业中女(🖲)职工组织(🧞)和(hé(🅱) )女职工权益保护专项(😻)集体(⛏)合(hé )同(tó(🚇)ng )全覆盖”。

积极参(⬅)与涉及(jí )性(xìng )别平等相关法律法规(📩)政策(🕛)文(wén )件制(🚙)定修订，对(👵)加强(🎛)保障男(nán )女(nǚ )职工平等就业、解决(🍀)就业(yè )性(xìng )别(🛶)歧视问题和完(🈴)善生育保障(zhàng )制度、(😄)建立(🥖)健全生育(🚢)支持政(zhèng )策(cè(🕠) )、加强女职工劳动保护等(děng )提(tí )出(🤬)意见建议。

这些(🥍)举措都指(🌈)(zhǐ )向(🚛)同一个目标：认真履(🈴)行工(🔙)(gōng )会基本(😽)职责，维护好发(🛄)展好(hǎo )女(nǚ )职工合法权益，满足女职(🚃)工(gō(🔶)ng )美好生活(🤙)需要，团结动员(❔)广(guǎng )大女职工奋斗新时代。

与此(cǐ )同(💂)(tóng )时，中车集团(🕔)分布在各地(dì(🐮) )的(de )子公司也相继召开(🦎)了职(💗)代会(huì )，其(🥠)中有一项备受(📈)女职工关(guān )注(zhù )的重要议程——审(📟)议通过(guò )并(bì(💗)ng )签订《女员(🧓)工权(⛎)益保护专项(xiàng )集体合同》。

一方面，推动(🐢)(dòng )将“企业签订(🎹)女职工专项集(jí )体(tǐ )合同”纳入《劳动(😰)合同(🎴)法》予以明(😬)确规定。

制作花(🥋)灯骨(gǔ )架的时候，将六根竹签拦腰(yā(🚿)o )打(dǎ )上框，竹签(❓)与竹签之间不(🕯)(bú )能(néng )用胶粘合，而是(🎥)将竹(🐏)签弯折(shé(🕙) )着叠进去，看似(🏛)简单的骨架(jià )，却是要对技术有着足(🥜)够的(de )熟(shú )练，对(🔭)于手艺的(🔛)窍门(📝)，邹宏(hóng )达自有心得。

为了确保女职(zhí(➡) )工哺乳室建设(🕜)稳步推进，各(gè )级(jí )工会女职工组织(💮)积极(🧘)推动将(jiā(🍜)ng )女职工哺乳时(🈚)间、孕妇休息(xī )室、女职工哺乳室(👝)建设等国(guó )家(📻)(jiā )政策规定纳(🧘)入用人单位女(nǚ )职(zhí(🍡) )工劳(🐪)动保护工(💀)作制度、女职(🤚)(zhí )工权益保护专项集体合同以(yǐ )及(🗓)(jí )和谐劳动关(👆)系建设、(📭)模范(🔸)(fàn )职(zhí )工之家建设的重要内容。