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推(⛄)动男女平等基(😸)(jī )本国策(cè )贯(🔄)彻落(luò )实，推动(🥦)用人单位执行(🥕)国家(jiā )和地方(🚠)(fāng )性别平(píng )等(💭)相关(guān )法律法(🚟)规政策规定(👌)，积(🙃)极促(cù )进工作(👞)(zuò )场所性(xìng )别(🍭)平等，依法维护(🚘)职工平等享有机(jī )会、权(quán )利和待(dài )遇，始终是各级工会努力的(🎁)方向。

”邹宏(hóng )达(🤤)说，在他独立做(📿)花灯的第二年(🤩)，从当年(nián )9月份(🎓)，他就开(kāi )始备(🤐)料竹坯，做了近(🍼)100个花灯，但是(shì(🎷) )因为用(yòng )了新(🤺)竹(zhú )子，到了年(😶)末打开库房一(🍩)看(kàn )，花灯(dēng )都(🔥)发霉(méi )了。

全总(🥐)先后制发关(🐔)于(👂)推进女职工(gō(🕞)ng )专项集(jí )体合(🤢)同(tóng )工作的相(🗓)关意见，明确提出“基本(běn )实现在(zài )已建工(gōng )会企业中女职工组织(🐨)和女职工权益(🍎)(yì )保护专(zhuān )项(🍄)集体(tǐ )合同全(🤡)覆盖”。

此外，各地(🥄)工会借(jiè )助社(⌛)会(huì )资源，强力(🧠)推进女职工哺(⏱)乳室建设。

手册(🤔)(cè )明示了(le )用人(👰)单(dān )位应建立(👮)的制度机制、(🐳)工会(huì )组织应(💲)(yīng )发挥的(de )监(😤)督(📭)作用，分析点评(😛)实践案例，提(tí(🚇) )供检查(chá )清单(💓)便(biàn )于用人单(👛)位自查和工会监督。

一件(jiàn )花灯，从骨架(jià )、灯户、(🌊)灯群直到缀好(🌳)灯花，就如(rú )同(🎁)一个(gè )人的人(🏯)(rén )生一般，经历(👇)着初萌、出生(⛔)和成长(zhǎng )，都等(😭)(děng )待着烛(zhú )心(🕤)被点燃的璀璨(🔓)……在邹宏(hó(📉)ng )达的眼(yǎn )中，这(📪)(zhè )就是最(zuì )美(👐)的时刻。

值得一(🐝)提的是，推进(🕐)女(💓)(nǚ )职工专(zhuān )项(🎇)集体合同签约(🏳)、履约，每年都(🐰)是(shì )女职工(gō(👐)ng )维权行(háng )动月活动的重点内容之一。

——贯(guàn )彻男(🐛)女(nǚ )平等基(jī(😁) )本国策的工会(🏓)行动

“其实最难(❔)的是(shì )头两年(🦅)(nián )，不太(tài )了解(🛋)工艺的技巧。